晋江文学城编辑招聘

一．校园青春类编辑职位要求：本科以上学历，相关出版编辑专业，熟悉青春校园文学的类型，能把握言情、武侠、奇幻、悬疑、青春等类型文学的创作规律；有从事杂志、图书、文学网站编辑工作经验优先；有扎实的写作、阅读功底，能够独立策划组稿，并在宣传策划上有一定的经验；对校园文学稿件有一定的鉴赏能力，熟悉各大文学网站知名写手的写作风格；熟悉90后读者的阅读诉求，对90后读者的阅读兴趣和趋势有独到的见解；具备团队合作精神。二．少女类文字编辑:职位要求：1、儿童文学专业硕士，有青少年杂志、图书编辑工作经验，有成功作品优先；或者本科以上学历，文字功底扎实，在文学类杂志发表小说5万字以上，有成功作品；2、思维敏捷，视野开阔，对青少年类期刊、图书选题敏锐，具有主动创新意识、并可以根据市场需求策划选题；3、责任心强，具有良好的职业素养和团队合作精神，沟通能力强。三．青春文学类编辑职位要求：(1)中文、汉语言文学、学前教育、编辑出版等专业本科及以上学历； (2)热爱图书出版工作，热爱青春文学编辑工作，能熟练使用电脑及网络资源；(3)阅读广泛，对青少年读物有深入理解，有较好的文字加工能力及沟通能力，文笔优秀； (4)有青春文学图书或少儿图书策划编辑经验优先，熟悉编辑程序和出版环节，有较强的组稿和选题策划能力，以及丰富的作者资源，能独立按照选题策划方案完成组稿、审稿及编校等工作；(5)熟悉儿童图书市场，具有敏锐的市场判断力，能很好地把握目标读者心理和阅读需求。有教育工作经验者优先考虑；(6)性情阳光，踏实进取，责任心强，具有良好的职业素养和团队合作精神。岗位职责描述：(1)全程负责图书的策划、组稿、审稿、校对等工作；(2)承担宣传文案的撰写与宣传推广；(3)积极参与图书市场调研，寻找版权合作，负责与相关版权公司洽谈业务等；(4)完成出版中心安排的其它任务。四．少年版编辑要求：中文、汉语言文学等相关专业本科毕业，爱好写作，在个大媒体发表过作品优先。有良好的文字表达和写作能力，逻辑思维严谨，思路清晰；有良好的沟通能力和职业道德。工作责任心强，具有吃苦精神，能够承受较大的工作压力；熟悉互联网，OFFICE办公软件；有媒体从业经验优先，在青少类杂志或漫画杂志从业经验的优先。能力特别强者可适当放宽条件。

编辑......好像很难当

晋江写手待遇还可以吧，但是必须要签约。签约的话一般是你自己申请，如果过了就会签你。我反驳一下第一个回答：私底下会有新晋的名单，只要成绩不是太差，都会发站短问你是否签约。（这个有很大的问题，现在你上新晋编辑也不会签你。我个人是在新晋榜期达到第二十七，但是还是不行，还有一个更离谱，新晋榜期达到第八也是没有人去签。所以说自己还是努力审签最好。）还有一点，晋江比较严格，而且不适合第一次写文的小萌新，建议先找个小网站练练笔然后再去晋江写文。希望我的回答能帮助到你。

晋江有招编辑吗？怎么才能做晋江的编辑呢？可以问晋江工作人员，点击类似小信件的图标，会有分了类的管理人员，写上疑问提交~ 怎样应聘晋江小说网站编辑？多去新浪微博上逛逛，貌似曾经看到过有招聘编辑的消息的。。。怎样才能成为晋江文学城的管理员或编辑员？ 10分晋江经常会挂出编辑的招聘启示，按要求应聘就可以了一般每个频道都可以看到只不过好像招的都是全职怎么成为晋江编辑当然是去公司应聘了，JJ不收网编的在晋江文学网发文怎样向编辑自荐？不要在晋江签约啊！那是一个很不公平的5年“卖身契”条约，而且那边待遇非常差！晋江网制度混乱，待遇特别差，积分制度非常不利于新人，编辑对作者态度也不好，给作者推荐榜单也非常不公平，签约之前说得很好，签了之后就不给推荐，等于让作者埋没在那里。由于晋江网签约不是要成本，其他网站都有全勤更新奖等等的福利，而晋江网，除了成为VIP销售分成之外，什么福利都没有。因此，晋江网就广泛撒网，会签很多很多的作者进来，你想想看就知道了，这样的环境下，作者会受到重视吗？那边的读者虽然多，大多是在首页寻找文章，其实首页推荐榜根本不是新人新作能上去的，你签约了之后编辑就只会把你的文章放在分频里边，首页大量的读者根本不知道有你的文章存在。要你自己辛辛苦苦积累，达到了VIP的数据标准才能去首页，但是除非是热门题材，有天然读者群，否则题材不是大热，不靠编辑推荐根本无法达到，如此，就等于进入了恶性循环，一直冷下去。别家网站签约单部作品，就不会这样，因为签了你哪部作品，就势必得推荐这个，可是在晋江网反正是签你整个人，你整个人5年都得为它写，俗称“卖身契”的这个5年不公平条约，它不需要付出任何成本，于是签了你之后，编辑还会叫你去改题材，改写它们想要的，根本不重视你自己原先写的作品！（像1楼的回答者也说了，你的点击不高的话，签约之后也没法入V，就相当于一分钱都没有了）你想写文赚稿费的话，还是去能给基本保障的网站吧！除了晋江，大多数网站都有。我同时在好几个网站发文，最近我在写男频的一个网站推出女频，有很好的福利条件，签约就有签约奖，还有好几个其他奖项类别，一个老网站，新开的女性分频，并未完全脱离，不是没保障的小网站。你若有兴趣，私下问我吧1058283085 我也是作者，交个朋友^_^ 晋江文学城编辑怎么样啊如果有时限拖了几天会有什么后果？你是指断更？后果就是你的人气和读者会有所流失。更文更到一半不想更了怎么办？不想更就不更，太监了呗。如果是V文的话，如果超过三个月不更文的话，网站会解V，将你分层赚到的钱退还给买文的读者。写文没有时间可以请假么？如果你其时正在人工榜上的话，那么必须是要向编辑请假的。如果不在榜，只需要在文案上和读者说一声取得原谅就可以了。总的来说，在目前所有网站之中，晋江的更新压力有名的小，氛围也是有名的宽松，所以在晋江专职的作者很少，绝大多数都是 *** 的，每年都有大批的新作者老作者因为这样或那样的原因挥别网文圈。晋江在江湖传闻里是一个氛围上比较干净公平的网站。一方面有制度保证： 1,是众多网站中唯一有自然榜的网站，大家凭自己的本事爬榜，不管你是否签约。 2,人工榜的排榜也是大家自己去后宫申请，只要你写得不算太差，总会轮上，不太可能存在编辑暗箱操作的可能。 3,晋江是所有网站中唯一有专门处理刷分和抄袭投诉的网站。另一方面有群众监督： 1,晋江的读者和作者在抄袭，刷分方面的监督是非常严的，也很大程度上使晋江的环境变得相对公平。当然，如果指望编辑手把手去指导新手作者写文，其实在哪个网站这都是一件不现实的事，而且，就算有这样的编辑，说实在的，未见得这样就是对新人有益，一些网站出于商业的目的，有拔苗助长的嫌疑，容易把新人领到邪路上（晋江年初的时候因为类似的事件还开了一个编辑）。写文基本就是一种孤独的修行，自己多看，多写，多思考，才是进步的根本。至于编辑，公平，公正才是最重要的我想申请做晋江的编辑，需要什么条件吗？找了圈没看到有说招聘编辑的相关内容，LZ自己去客服问下吧进入网址，点在线服务，发站内信件到编辑南南：编辑部咨询投诉那里问问好了希望采纳晋江怎么成为签约作家呃……网站的确是没有签约这俩字。签约方法： 1.先发文。 2.收藏达到20，因为达到20的时候编辑就会注意到了。 3.如果写得好，编辑会发站内信要求签约（是站内信）留言在文下的基本是。 4.写到10W字，如果还没有收到签约站内信的话，就自己勇敢地发站内信去勾搭某个我吧~~ 最后，做好心理准备。晋江签约不是那么容易的。祝LZ好运！

城市规划编辑部招聘

我QQ469847633，这个单位通知我过去面试了，有事可以互相交流啊！

考研究生是要靠自己实力的。等于人生的第二次高考。如果的的分数够高，他们自然会要你的。加油啦！

招聘单位名称昭通市三江口国有林场昭通市三江口国有林场云南乌蒙山国家级自然保护区管护局云南乌蒙山国家级自然保护区管护局云南乌蒙山国家级自然保护区管护局云南乌蒙山国家级自然保护区管护局云南乌蒙山国家级自然保护区管护局长江上游珍稀特有鱼类国家级自然保护区云南管护局镇雄管护站长江上游珍稀特有鱼类国家级自然保护区云南管护局镇雄管护站昭通市森林和草原资源管理站昭通市中小企业服务中心昭通市专用通信局昭通渔洞水库管理局昭通渔洞水库管理局昭通市农业科学院昭通市绿色食品发展中心昭通市畜牧兽医技术推广站昭通市纪委市监委留置工作点管理中心昭通市纪委市监委留置工作点管理中心昭通市爱国宗教团体联络服务中心昭通市劳动人事争议仲裁院昭通市劳动人事争议仲裁院昭通市人力资源和社会保障信息中心昭通市工伤保险中心昭通市人社局考试中心昭通市生态环境局镇雄分局生态环境监测站昭通市生态环境局盐津分局生态环境监测站昭通市生态环境局绥江分局生态环境监测站昭通市生态环境局彝良分局生态环境监测站昭通市生态环境局大关分局生态环境监测站昭通市食品药品检验所中共昭通市委党校扎西干部学院扎西干部学院扎西干部学院昭通广播电视台昭通广播电视台昭通人大编辑部昭通市接待处昭通市接待处盐津县投资审计中心彝良县审计计算机技术中心昭通卫生职业学院昭通卫生职业学院昭通卫生职业学院昭通市育苗幼儿园昭通市机关事务服务中心昭通市档案馆昭通市民族中学昭通日报社昭通市天麻研究院昭通市财政局财会人员教育培训中心昭通市国有资产管理服务中心昭通市国有资产管理服务中心昭通军供站昭通市退役军人服务中心昭通市退役军人服务中心云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院云南省滇东北区域中心医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市中医医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市第一人民医院昭通市广播电视事业发展中心昭通市广播电视转播台昭通市人民对外友好协会办公室昭通市水利水电勘测设计研究院昭通市水利水电勘测设计研究院昭通市水利水电勘测设计研究院昭通市水利水电勘测设计研究院昭通市水利水电勘测设计研究院昭阳区规划编制服务中心昭阳区规划编制服务中心昭阳区水电移民服务中心昭阳区苹果产业发展中心昭阳区苹果产业发展中心昭阳区长江中上游防护林工程办公室昭阳区林业和草原技术推广站昭阳区畜牧兽医技术推广中心昭阳区接访劝返中心昭阳区无线电监测中心昭阳区公共资源交易中心昭阳区公共资源交易中心昭阳区政府采购出让中心昭阳区政府采购出让中心昭阳区政府采购出让中心昭阳区投资项目审批服务中心昭阳区司法局公证处昭阳区财会人员教育培训中心昭阳区城市规划建设管理经营委员会昭阳区城市规划建设管理经营委员会昭阳区防震减灾局昭阳区水利工程管理站昭阳区水旱灾害防御中心昭阳区水旱灾害防御中心昭阳区建设工程安全生产监督站昭阳区工程质量监督站昭阳区工程建设标准定额管理站昭阳区乡镇定向村干部岗位昭阳区大寨子乡农业农村和集体经济发展中心鲁甸县融媒体中心鲁甸县融媒体中心鲁甸县畜牧兽医技术推广中心鲁甸县供销合作社联合社鲁甸县供销合作社联合社鲁甸县供销合作社联合社鲁甸县供销合作社联合社鲁甸县防震减灾局鲁甸县政府采购和出让中心鲁甸县投资项目审批服务中心鲁甸县江底镇社会保障服务中心鲁甸县江底镇社会保障服务中心鲁甸县安全生产监管执法大队鲁甸县重要和应急物资储备中心鲁甸县城乡居民养老保险中心鲁甸县建设工程质量监督站鲁甸县住宅与房地产管理中心鲁甸县建设工程安全监督站鲁甸县建设工程安全监督站鲁甸县乡镇定向村干部岗位巧家县国家综合档案馆巧家县国家综合档案馆巧家县融媒体中心巧家县机关事务服务中心巧家县机关事务服务中心巧家县机关事务服务中心巧家县民政社会事务中心巧家县公证处巧家县公证处巧家县公证处巧家县文化馆巧家县文化馆巧家县公共资源交易中心巧家县消费者协会巧家县价格认证中心巧家县外资扶贫项目管理中心巧家县农业技术推广中心巧家县农业技术推广中心巧家县农业技术推广中心巧家县国有林场巧家县水利工程建设质量监督站巧家县农村水利及电气化发展中心巧家县农村水利及电气化发展中心巧家县水利运行调度中心巧家县水土保持委员会办公室

为满足天津市规划和自然资源局所属事业单位补充工作人员的需要，根据中共天津市委组织部、天津市人力资源和社会保障局《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)和《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)文件精神，拟面向社会公开招聘工作人员35名。现将有关事项公告如下：一、招聘对象及招聘条件(一)招聘对象符合岗位要求的人员均可报考。具体要求详见招聘计划。应届毕业生是指2023届高校毕业生，2021、2022年毕业后未就业高校毕业生可视同为应届毕业生。(二)报考人员应当具备以下条件1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行。4.具有岗位所需要的专业或技能，应同时取得与报考岗位所需专业一致的毕业证书、学位证书;且所取得的毕业证书、学位证书需为国家教育部门承认并能在相关认证网站核验;岗位所需专业参考教育部发布的普通高等学校专业指导目录。5.具有适应岗位要求的身体条件。6.符合回避的有关规定。7.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件;外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策。8.报考年龄计算的截止日期为报名工作第一日，即2023年2月27日。年龄要求30周岁及以下的，应为1992年2月27日及以后出生;年龄要求35周岁及以下的，应为1987年2月27日及以后出生;年龄要求40周岁及以下的，应为1982年2月27日及以后出生。年应届毕业生应在2023年12月31日前取得相关学历、学位证书;岗位要求的其他资格条件(如政治面貌、学历等)应在报名时取得。10.具备招聘岗位所规定的其他条件。(三)凡有下列情况之一者，不得报考1.曾因犯罪受过刑事处罚或者治安管理处罚的人员。2.正在接受立案审查或尚未解除党纪、政纪处分的人员。3.在以往公务员招考和事业单位公开招聘中，被认定有作弊行为的人员。4.列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员。5.曾被机关、事业单位开除或辞退的人员。6.现役军人。7.除2023年应届毕业生外，全日制在读的学生不得报考，也不能凭已取得的学历(学位)证书报考。非全日制在读的学生报名时，应如实填写在读学习经历，并保证录用后可全职在岗工作方可报考。8.法律规定不得报考的其他情形的人员。二、招聘公告发布报考人员自2023年2月16日开始，可通过天津市规划和自然资源局、北方人才网、天津市人才服务中心网站查询招聘公告。公告时间为7个工作日。天津市规划和自然资源局：/。天津市人才服务中心：/)。报名时间：2023年2月27日9:00至3月3日16:00。笔试缴费时间：2023年2月27日9:00至3月5日16:00。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报考人员可在提交报名申请48小时内查询资格审查结果，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。笔试报名费每科45元，未在规定时间内完成缴费视为自动放弃报名资格，不得参与笔试环节。岗位的实际报名人员(通过资格审查并缴费人数)与招聘计划数之比低于3:1的，将相应调减该岗位的招聘计划。岗位的实际报名人数(通过资格审查并缴费人数)不足3人的，将取消该岗位的招聘计划，并通知报考人员在规定时间内改报其他岗位。报考上述岗位已经通过资格审查并缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。改报时间为：2023年3月7日9:00至16:00。四、考试科目、时间考试包括笔试和面试。(一)笔试笔试为公共科目考试，采取闭卷的方式进行。包括《职业能力测试》和《综合知识》两科，主要测评应聘人员从事事业单位工作应具备的基本潜能、知识和技能等。试卷满分各为100分，保留小数点后1位。笔试时间：2023年3月19日。笔试地点：详见笔试准考证。2023年3月16日9:00至2023年3月19日9:00，考生可登录报名网站天津市人才服务中心(/)缴纳面试报名费，并打印面试准考证。面试报名费为每人45元。未在规定时间缴费的，视为自动放弃。参加面试时，考生必须携带面试准考证和二代居民身份证(与报名时一致)，缺少任一证件者不得参加面试。报考人员凡弄虚作假者，一经发现，直接取消面试资格。2023年4月26日，报考人员可登录报名网址查询考试总成绩及相关信息。考试总成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%，总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超过岗位招聘计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况，按照《职业能力测试》成绩高者优先的原则确定进入体检人员。五、体检、考察(一)体检面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。体检的标准、项目在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检不合格人员不得进入下一环节。应聘人员对体检结果有质疑的，可以在接到结果7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。体检、复检费用均由考生自理。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。凡自愿放弃或体检不合格等原因出现的岗位空额，从原岗位面试合格人员中按考试成绩由高到低排序依次递补，当递补人员考试成绩并列时，按照笔试成绩高者优先的原则确定递补人员。(二)考察考察由招聘单位组织实施，上级主管部门监督。考察应当做到全面、客观、公正，考察内容主要包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况等，同时对被考察对象的资格条件进行复核。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。考察不合格等原因，出现岗位空额的，根据该岗位考试成绩由高到低排序依次递补，当递补人员考试成绩并列时，按照笔试成绩高者优先的原则确定递补人员。如笔试成绩仍出现并列情况，按照《职业能力测试》成绩高者优先的原则确定递补人员。六、公示根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘人选，在天津市规划和自然资源局()、北方人才网(/)进行公示，公示期为7个工作日。七、办理聘用及备案手续公示期满后，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对有问题反映但暂未查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用;对有问题反映且查有实据、影响聘用的，不予聘用。因拟聘人员公示结果影响聘用等原因出现的岗位空额，根据该岗位考试成绩由高到低排序递补一次，当递补人员考试成绩并列时，按照笔试成绩高者优先的原则确定递补人员。如笔试成绩仍出现并列情况，按照《职业能力测试》成绩高者优先的原则确定递补人员。八、其他事项(一)本次招聘工作，严格执行《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)和《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)精神，自觉接受社会和群众的监督。从事招聘工作的人员凡与报考人员存在需要回避关系的，要实行公务回避。在招聘过程中，报考人员有《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)所列行为的，视具体情形给予相应处理。(二)本次事业单位公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。(三)如遇突发状况，本次公开招聘各程序时间将另行通知。有关信息将通过天津市规划和自然资源局、北方人才网、天津市人才服务中心网站发布，请广大考生及时关注。凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。(四)对招聘岗位要求的专业、学历等资格条件以及报名备注内容等需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系。各招聘单位联系方式如下：1.天津市规划编制研究中心：(政策咨询)、88270308(纪检监督);2.天津市测绘地理信息研究中心：(政策咨询)、58070318(纪检监督);3.天津市自然资源调查与登记中心：(政策咨询)、23112633(纪检监督);4.天津市自然资源生态修复整治中心(天津古海岸与湿地国家级自然保护区管理中心)：(政策咨询)、83127566(纪检监督);5.天津市规划和自然资源局综合服务中心：(政策咨询)、23295380(纪检监督);6.天津市规划和自然资源局林业事务中心(天津市林业调查规划设计院)：(政策咨询)、27799898(纪检监督);7.天津市规划和自然资源局北辰分局：(政策咨询)、26816527(纪检监督);8.天津市规划和自然资源局武清分局：(政策咨询)、82100995(纪检监督);9.天津市规划和自然资源局宝坻分局：(政策咨询)、29993139(纪检监督)。如有其他疑问，可根据问题类型拨打以下网站技术咨询：、28013570;主管部门监督：、23145219。咨询时间：2023年2月16日至3月7日，上午9：00至12:00，下午14:00至17:30。附件：天津市规划和自然资源局所属事业单位2023年公开招聘事业单位工作人员计划表天津市规划和自然资源局2023年2月16日自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：

智联招聘编辑招聘

智联招聘发布招聘信息的方法是：1、进入智联官网，点击“企业登录按钮”。2、填写营业执照等信息，获取验证码，点“免费注册”。3、出现立即完善资质认证，进行下一步认证。4、点击“上传图片”上传营业执照照片并填入法人姓名，填写完成后点击“提交审核”。5、接下来进行个人信息的认证，芝麻实名认证和手持身份证认证二者选其一进行认证并进行提交。6、提交完成后等审核资料并审批，一般时长为1到3个工作日，审核通过后就可以发布免费的招聘信息了。更多关于智联招聘如何发布招聘信息，进入：查看更多内容

智联招聘上发布招聘信息只需要在职位管理中发布职位即可，具体操作步骤如下：

1、登录智联招聘企业版；

2、登录智联招聘企业账户之后，即可进入智联招聘工作台，然后点击工作台右侧的“职位管理”按钮；

3、在“职位管理”页面，点击上面的“发布职位”按钮；

4、在职位发布页面填好你要发布的职位的相关信息，然后点击页面最下方的“保存并发布”；

5、然后就会提示你发布成功即为这条招聘信息发布成功。

问题一：如何在智联招聘上发布求职信息亲，他们那网站上不是有电话麽，你就打电话问就成啦，基本上就是提供下你们营业执照副本传真件，然后付钱就OK了。问题二：如何在智联招聘上发布招聘信息？要先联系智联招聘的工作人员,确定需求,签订合同. 招聘信息的发布只有智联招聘的工作人员可以操作. 问题三：智联招聘手机上怎么发布招聘信息？你可以在智联上直接打开，里面有一个发布信息，这种窗口都很简单，自己仔细看一下问题四：有谁知道智联招聘怎么发布招聘信息？如果您想招人可以到佛山无线招聘网去试一下~哪里的服务很不错~ 问题五：智联招聘怎么投简历啊？智联招聘是三大传统的招聘类网伐，他们使用的是和51job，中华英才网类似的网上投递简历的方式。你搜索的自己想要投递的公司职位后，点进“职位详情”，也就是下图所示的内容页面。找到“申请职位”的按钮：当然，前提是你必须完善自己的简历。这样会通过他们的投递系统直接将自己在智联上注册的简历，投递到对方公司的HR邮箱里。如果对方HR已经在页面上留下邮箱，你也可以使用自己的邮箱给起发送： 1. 请注明你所要申请的职位、户口。是指公司因本次招聘的岗位很多，为提高分拣筛选简历的效率，会要求应聘者在邮件标题中，写明“申请职位――户口所在地”。 2. 请将你的简历写好后拷贝/粘贴到你的email中，不要在 email 后附带任何文件。是说HR更喜欢打开邮件，直接看到你的简历详情，而不是还要下载附件，提高效率同时也规避病毒。 3. 请在应聘材料上标明，此职位的信息来源于zhaopin。是指，需要在你发送邮件的时候，告诉对方HR，你是从zhaopin看到这个职位的。这一点，有三方面的考虑：①是智联的一种广告做法；②HR一般会在很多招聘网站发布职位，所以他们希望知道简历的来源渠道，也为以后分析招聘质量做参考；③对你来说，是件好事，你从什么渠道得知这个职位信息的，往往代表了一部分你的水平，同时zhaopin也会为你提供一定的第三方信誉的保证。问题六：智联招聘和前程无忧app怎么发布招聘信息 10分这两个网站目前是招聘上比较大的网站，是需要提供公司一些材料注册的，注册成功后需要跟该网站签订合同（当然是要掏钱的），发布信息会花费智联币等，（类似Q币神马的），你可以联系网站客服询问下明细价格、操作什么的问题七：在智联招聘上怎么发帖子招人才？需要付费的问题八：智联招聘发布企业招聘信息免费吗智联招聘发布招聘信息不是免费的大多是会员单位才可以发布招聘信息，但会员是收费的；另外也可以直接购买发布招聘岗位数量；当然，除了掏钱也需要验证单位的营业执照等信息问题九：如何在智联招聘上面发布职位，是不是要收费啊福先要注册成会员，很简单只要按照提示填写相关的内容，注册成功后就可以搜索你想要的职位或公司，注册会员是不收费的。如果你找的是中介公司，他们就会收费的，所以你看清楚招聘的公司是什么？问题十：请问企业在智联招聘网发布新职位当中的职位月薪怎样设置成面议随便选一个薪资范围，再勾选“不显示职位月薪范围”，发布后点开看就是“面议”了，自己摸索出来了，分享给大家

文学编辑招聘

1，编辑首先要有文采，写出来的东西要吸引人，无论什么行业，都系要吸引眼球。2，编辑工作比较枯燥，需要招聘有耐性的人。3，灵活性很重要，一个好的编辑，要有多角度看待问题的能力，从不同方面找到新思路，才能写出好的文章。

您好，在济宁附近，最多招聘的行业是服务业，比如餐饮、旅游、零售、金融、保险、教育、医疗、娱乐等，这些行业的招聘需求量都很大，比如餐饮行业，招聘人数最多，一般招聘的职位有服务员、厨师、收银员等；旅游行业招聘人数也很多，招聘的职位有导游、销售、签证客服等；零售行业招聘人数也很多，招聘的职位有店长、店员、收银员等；金融行业招聘人数也很多，招聘的职位有销售、客服、理财顾问等；保险行业招聘人数也很多，招聘的职位有保险经纪人、理赔客服等；教育行业招聘人数也很多，招聘的职位有教师、助教、教学助理等；医疗行业招聘人数也很多，招聘的职位有医生、护士、技师等；娱乐行业招聘人数也很多，招聘的职位有演员、舞蹈演员、歌手等。

济宁附近哪里招人最多答案如下:济宁附近电子厂招人最多，第一看清情况，第二完成事情。

很难，编辑有要求的

编辑招聘2019

截至目前万能制冷设备公司招聘的职位有：制冷工程师、学徒工、制冷工程项目经理、工程业务经理、新媒体运营。职位要求和福利待遇具体如下：

1.制冷工程师

岗位职责：

①了解熟悉制冷产品及行业发展趋势。

②熟悉冷库安装各项工序。

③熟练掌握电焊、气焊等安装技术。

④能够独立安装调试小型冷库。

岗位要求：

①能接受出差（工资期间附出差补贴）；

②对工程项目安全，施工规范严格要求

③认真负责、主动勤奋、吃苦耐劳。

薪资：6-10K*12，定期体检+年终奖+五险。

2.学徒工

岗位职责

①冷库设备日常维修，计划检修；

②配电线路安装；

③负责工程的维护检修等工作；

任职要求

①无经验也可以，只要能吃苦耐劳；

②熟悉安全规范和操作规范。

薪资：3-5K*12，定期体检+年终奖+五险。

3.制冷工程项目经理

岗位职责：

①负责冷库板的结构设计；

②负责冷库制冷系统的设计、选型及安装；

③负责对项目的质量、进度、成本等要求提出具体的控制意见，并与客户保持良好的沟通，及时处理客户提出的问题；

④配合领导和指导部门人员做好冷库工程前期准备、暖通或机电安装的方案设计、审图等；

⑤领导交办的其它工作事项。

任职要求：

①有良好的业务谈判能力；

②熟悉冷库的安装流程、制冷机组装配施工；

③能接受出差（工资期间附出差补贴）；

④思想独立，有一定的市场敏锐度和观察力；

⑤能积极与客户沟通，有一定的交际应变能力；

⑥认真负责、主动勤奋、吃苦耐劳。

⑦完成冷藏保鲜类定制化库房的整体设计、施工以及后期维护工作；

薪资：6-10K*12，定期体检+年终奖+五险。

4.工程业务经理

工作内容：

①熟悉制冷设备工程行业行情、动态；

②了解工程方面所需要的人力物资调配；

③开发潜在市场客户，完善搜集客户资料，公司业务模块介绍，推广公司产品等；

④建立稳定的客户关系。

职位要求：

①有良好的业务谈判能力，公关能力强；

②能接受出差（工资期间附出差补贴）；

③思想独立，有一定的市场敏锐度和观察力；

④能积极与客户沟通，有一定的交际应变能力；

薪资：6-10K*12，定期体检+年终奖+五险。

5.新媒体运营

岗位职责

①负责公司新媒体平台运营，包括微信公众号，微博，知乎，百家号等平台。并对新媒体KPI统计考核（粉丝、阅读、分享量）；

②负责撰写各类媒体的文章及推广软文（原创优先），定期策划线上、线下活动；

③负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；

④负责公司促销活动的朋友圈图片设计编辑；

⑤协助配合其他部门完成文案编辑；

任职要求

①大专或以上学历，新闻、广告等相关专业优先；

②良好的文字功底，能够独自撰写原创文章优先；

③会使用PS 、AI等设计软完成图片处理编辑；

⑤年龄20岁-30岁之间。

薪资：3-5K*12，定期体检+年终奖+五险。

具体招聘信息可通过搜索万能制冷，进入官网查询。

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中国社会科学院图书馆的外聘用人员的工资待遇是根据劳动者的学历、工作年限等具体情况确定的，具体待遇根据不同的岗位而不同。

中国社会科学院图书馆编制外聘用人员工资待遇工资多少？您好，中国社会科学院编外人员待遇好。根据查询相关信息显示：1、录用后可以享受中国社会科学院图书馆编制外聘用人员工资待遇。2、享受五险一金。3、早八晚五，周末双休。谢谢。中国社会科学院图书馆围绕国家哲学社会科学文献中心建设任务要求及中国社会科学院信息化建设工作的需要，经研究决定，面向社会公开招聘数据库建设与管理、网络运维安全、网站建设与管理等相关领域专业技术人员。现将有关信息公布如下：一、招聘岗位及人数1.招聘岗位：数据库建设与管理、资源合作与推广宣传、媒体编辑与美术设计、网络安全与运维、数字资源引进与服务;2.招聘人数：10人。二、招聘基本条件1.热爱祖国，拥护党的路线方针政策，遵守宪法和法律，在思想上、行动上同党中央保持高度一致。2.身体健康、为人正派、工作踏实、善于学习，能严格遵守我院各项规定。3.热爱哲学社会科学事业和图书馆信息化建设，具有较强的事业心、责任感和良好的职业操守，有团队合作精神。4.具备岗位所需专业能力，适应岗位需求。三、专业岗位具体要求1.专业范围：信息化建设相关专业，外语、新闻传播、艺术设计等专业，哲学社会科学相关专业;2.学历要求：本科及以上学历;3.有相关工作经验者优先。四、岗位待遇录用后享受中国社会科学院图书馆编制外聘用人员工资待遇。五、应聘程序1.应聘者请于2019年9月5日前将本人简历和学历学位证书、外语水平证书、专业技术任职资格证书复印件邮寄或发送电子邮件至我馆人事处。2.初选合格者可参加笔试和面试，时间另行通知。3.所有申请者的材料恕不退回。