《会计研究》杂志创刊于1980年3月,是财政部主管、中国会计学会主办的国家一级学术期刊,是国家自然科学基金委员会确定的管理科学A类重要期刊,是CSSCI来源期刊中惟一的会计类学术期刊,是学术界公认的会计学权威期刊。内容涵盖...
《中国社会科学》中国社会科学院 《管理世界》北京邮政局 以上是某大学规定的中文A类,当然还有英文A类,单位不同,A类也不同
《管理科学学报》是北大核心、CSSCI双核心期刊 是不是一类,要看你们单位内部的职称要求。所谓的一类、二类都是各单位依据自己的研究方向,从全国的刊物里面进行筛选并划分类别,并不是统一的 ...
、《地球学报》、《大地构造与成矿学》、《地震学报》、《干旱区研究》、《古地理学报》、《矿物岩石地球化学通报》、《地震地质》、《地球与环境》、《地球科学与环境学报》、《地球信息科学》、《西北地震学报》……...
“发展科学,服务社会”是AAAS也是《科学》杂志的宗旨。3、《科学美国人》《科学美国人》(英文原名:Scientific American,缩写:Sci Am)是美国的一本科普杂志,始于1845年8月28日,起先是每周出版,后改为每月出版;
(2)SCIE收录源刊物发表2篇论文; (3)SCIE收录源刊物发表1篇论文并且另外EI、MEDLINE收录源刊物或《科》(文版)、《数报》、《应用数报》、《计算数》《系统科与数》发表2篇论文 2.物理科 申请者内外重要术期刊或术议发表论文
…首先我想说,哲学哥哥,按你这么卖,估计信箱要爆掉,买一些比较有代表性的,你这样买下去,会超支的……不愧是哲学系的啊……你啦就不用方方面都了解一下的啦,除非你想当总统……我爸说,大一就该好好学习,剩下...
《会计研究》杂志创刊于1980年3月,是财政部主管、中国会计学会主办的国家一级学术期刊,是国家自然科学基金委员会确定的管理科学A类重要期刊,是CSSCI来源期刊中惟一的会计类学术期刊,是学术界公认的会计学权威期刊。内容涵盖财...
《会计研究》杂志创刊于1980年3月,是财政部主管、中国会计学会主办的国家一级学术期刊,是国家自然科学基金委员会确定的管理科学A类重要期刊,是CSSCI来源期刊中惟一的会计类学术期刊,是学术界公认的会计学权威期刊。内容涵盖财...
《中国临床心理学杂志》、《心理学报》、《心理科学》《心理学探索》等 晴帆王编辑
、《美文》、《散文百家》诗歌类:《星星诗刊》、《诗刊》戏剧类:《剧本》思想类:《天涯》、《读书》、《随笔》定位于中青年的有《散文诗》、《青年文学》,都分上下月,上月中年,下月青年。此外,《萌芽》也不错~
1、省级期刊 省级期刊:即由各省、自治区、直辖市及其所属部、委办、厅、局主办的期刊以及由各本,专科院校主办的学报(刊).2、国家级期刊 国家级:一般来说"国家级"期刊,即由党中央、国务院及所属各部门,或中国科学院、...
《兵器》杂志是国内知名的军事类杂志。主管单位:中国兵器工业集团公司 主办单位:中国兵器科学研究院 北京北方恒利科技发展有限公司 创刊时间:1999年6月 出版时间:每月25日 若现在还在出版,(在北京邮政订报刊网未查询到...
(5)Science Robotics 3、CELL子刊名 (1)Molecular Cell:1997年创刊。细胞生物学、分子生物学。(2)Developmental Cell:2001年创刊。发育生物学。(3)Cancer Cell:2
《食品与发酵工业》(月刊)1970年创刊,是全国众多食品刊物中由国家一级学会创办的、代表我国现代食品与发酵科学技术发展水平的纯学术期刊,刊载内容主要有:食品与发酵工业发展相关的原辅料、工艺、包装、机械、...主管主办:...
(5)Science Robotics 3、CELL子刊名 (1)Molecular Cell:1997年创刊。细胞生物学、分子生物学。(2)Developmental Cell:2001年创刊。发育生物学。(3)Cancer Cell:2
《环境保护科学》期刊级别: 统计源期刊 《环境保护》期刊级别: CSSCI南大核心期刊 北大核心期刊 《生态环境学报》期刊级别: CSCD核心期刊 北大核心期刊 这些就是偏好点的,要不然就是国家级的了,肯定没这些好咯,你...
《会计研究》杂志创刊于1980年3月,是财政部主管、中国会计学会主办的国家一级学术期刊,是国家自然科学基金委员会确定的管理科学A类重要期刊,是CSSCI来源期刊中惟一的会计类学术期刊,是学术界公认的会计学权威期刊。内容涵盖财...
《会计研究》杂志创刊于1980年3月,是财政部主管、中国会计学会主办的国家一级学术期刊,是国家自然科学基金委员会确定的管理科学A类重要期刊,是CSSCI来源期刊中惟一的会计类学术期刊,是学术界公认的会计学权威期刊。内容涵盖财...
《人力资本管理》(Human Capital Management)月刊致力于为人力资源管理者传递人力资源管理领域中最新的思想、观点、方法、技巧和资讯。杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩效管理,薪酬福利、员工关系、激励、外包、