教师中级论文要发表吗知乎
评审中级职称需要发表论文。中级职称，一般是指博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级；硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年及以上；大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，取得助理职称四年以上。
职称定义
百姓论文网就可以，中级职称多为省级期刊，高级职称多为国家级期刊和核心期刊
不一定，条件落后的地区，教师评职称不一定要发表论文。
我单位行政员，一篇论文都没有，一节课都没上过，就评上中级
一级教师论文要发表吗知乎
现在主流都是需要在期刊上发表论文的，比全国统一考试方便。升初级一般随便发一篇即可升中级一般是两篇省级期刊即可升副高一般国家级三篇即可升正高一般核心期刊一篇即可总之上面说的是一般情况是这样根据单位要求发表，例如升高级单位说随便发一篇就可以那就没必要发核心的，核心的太贵了基本都是万元起步。你就记住了谁给你发工资你就听谁的准没错。我就是干这个代发的，只问客户文章内容和单位要求直接推荐合适的期刊 哈哈
一般评职称什么的都是需要发表论文的，不过具体的要求还要看评审单位规定，在规定的范围内发表的论文级别高篇数多在评职称时会加分，就像二楼说的，如果别人和你差不多，但是就是比你多发表几篇论文那楼主就有点亏了。
初级基本不做强制要求，中高级会要求在省、国家级期刊，正规性刊物发表。篇数看当地人社厅下发文件，如果当年没下发，以前年做参考。
是的，是必须要发表的，从理论上来说论文是否发表是衡量教师教研水平的重要标准，即使你班级的升学率达到百分之九十九，没有发表论文还是白费。
特级教师要发表论文吗知乎
正高级教师和特级教师的区别如下：
主要区别是，性质不同、评定对象不同、基本条件不同。高级教师为普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校及省、市、县（市、区）教研机构和校外教育机构中教师、教研人员、教育工作者取得的副高级职称。“特级教师”是国家为了表彰特别优秀的中小学教师而特设的一种既具先进性、又有专业性的称号。
也就是说，并非每一个教师都有可能评选特级教师，不属于教师的正常晋升，是一种荣誉称号。特级教师荣誉称号跟教师工资是不挂钩的，特级教师可享受政府特殊津贴。
评上特级教师需要教师思想好，而且只要教师具备有中小学高级职称（副高），在某地区的教育界有一定的声望，教育教学能力较为显著的，均有机会评为特级教师。虽然指标也不多，但相对来说比正高级教师评审要容易一些。
正高级教师的参评条件苛刻（对照正高级教师的评审条件）。
正高级教师的指标由人事和社会保障部制订并分配到各省市，实行总量控制，全国仅仅只有3604人，广东省最多也不过300个指标，真的是几千个教师才有一个名额。
比如任现职以来年度绩效考核至少1次为优秀等次；所带班级获得市级以上表彰奖励，或个人获得县级以上综合表彰或市级以上教育教学专项表彰。在市级以上开设教学示范课、观摩研讨课或学科讲座4次以上，其中至少1次在省级以上开设，并获得好评；或获得市级优质课、教学技能竞赛一等奖以上或省级二等奖以上。
主持省级课题一项，撰写并公开发表本学科教育教学研究论文3篇以上，其中至少1篇在核心期刊发表。这些条件不是一般教师能达到的，也不是一天两天能准备好的，需要一个长期准备过程。
江苏省特级教师评审参考条件 特级教师是国家为了表彰特别优秀的中小学教师而特设的一种既具先进性，又有专业性的称号。特级教师应是师德的表率、育人的模范、教学的专家。特级教师应当具备以下条件： 1、坚持党的基本路线，热爱社会主义祖国，忠诚于人民的教育事业，认真贯彻执行党的教育方针，遵守国家法律法规；热爱教师职业，一贯模范地履行教师职责，工作认真负责，勤恳踏实；具有崇高的职业道德和奉献精神，教书育人、为人师表；具有良好的身体素质和心理素质，思想作风好，能与同志团结协作。曾获得过市级以上或两次区（县）级以上优秀教师、优秀班主任、德育先进工作者等称号，近五年年度考核结果均在合格以上，且至少一次为优秀。对师德不符合条件的 “一票否决”。 2、具有所教学科系统、坚实的基础理论知识和丰富的教学经验；能自觉更新教育教学观念，及时把握现代知识更新趋势和学科发展前沿动态，并运用于教育教学实践，积极探索素质教育规律，精通业务，严谨治学，在本学科教学领域里形成特色，并处于领先地位。 3、教育教学成绩特别显著。教学水平和教学质量高，教学方法有独到之处，并形成一定风格、特色，被评为市以上学科带头人，在区（县）以上多次开设过较高水平的公开课、示范课，教学效果好。在学生思想政治教育和班主任、辅导员工作方面有突出的专长和丰富的经验。 4、在教育教学改革中勇于创新并积极开展教育教学研究和科学研究工作，尤其在教材教法方面有深入研究和独到见解，近五年来正式出版过有一定学术价值的专著或作为第一作者在省级及以上学术刊物上公开发表过3篇以上本学科专业的有较高学术水平的研究论文。在教育教学改革中实绩特别优异者，公开发表的论文篇数可适当放宽要求。 5、在实施素质教育方面起示范作用；具有指导中小学高级教师进行教育教学和教育研究工作的能力，积极承担指导青年教师任务，在培养提高青年教师思想政治素质、业务水平和教育教学能力方面做出贡献。同等条件下，具有一年及以上乡镇及乡镇以下学校工作或支教经历的优先。 6、具备《教师法》规定的合格及其以上学历，从事教育教学工作满15年并具有中小学高级教师职务任职资格且聘任满3年以上 。对教育教学和科研业绩特别突出的教师，教育教学工作年限可放宽到12年。1963年1月1日以后出生的小学教师申报特级教师应具备大学专科毕业及以上学历，1963年1月1日以后出生的初中教师申报特级教师应具备大学本科毕业及以上学历。 7、中小学教学研究机构中教研员申报特级教师除具备上述条件外，还必须具备下列条件：（1）担任教研员前，是所教学科的优秀教师，任教研员后，仍坚持参加中小学教学、上示范课和公开课等教学活动。（2）具有先进的教育教学理念，教育教学改革思路清晰，教育教学成果丰硕。（3）教育教学研究成果有新意，近五年来作为第一作者在省级及以上学术刊物上公开发表有较高水平的学术论文5篇以上，对实际工作有较高指导作用和应用价值。 8、中小学校校级领导申报特级教师除具备上述1至6项要求外，还必须具备下列条件：（1）担任领导职务以前，是所教学科的优秀教师，并为同行公认。（2）担任领导职务后，仍然从事本学科教学工作，每周任课时数不少于专任教师周课时数的1/3，在所教学科仍保持较高水平。（3）在学校办学、行政管理等方面经验丰富，业绩突出。
需要从事特殊的工作，要提前做好授课的准备，也要提前进入教室，必须要进行这方面的研究，要真正的做到为人师表，还要学会基本的手语。
上课活跃度高，讲解简单易接受，对工作负责敬业，热爱工作，对学生友爱。
中级要发表论文吗知乎
文章来源：熊职称
评中级职称需要发表论文吗?当然需要，之前评初级职称和初级会计的时候是不需要职称论文的，但是评中级职称的时候是一定需要的，而且正常情况下发表论文的期刊都是省级以上，甚至是国家级的期刊，这还不算，论文发表数量有的时候因为单位特殊要求还得发表两篇或者两篇以上才可以。
中级职称需要发表论文吗
还有一种甚至要求更高的单位规定：要想评中级职称，您所提交的论文必须是第一署名，也就是要求您对职称论文有绝对的主导权和参与度，如果您还没有写过符合要求的职称论文的，最好尽快完成，如果已经发表过类似的文章，可以直接拿来用的，发表中级职称论文的时候，最好挑选工作和实际生活经验中比较擅长的领域和项目做一个选题。
确定好了要发表论文，接下来要看发表什么等级的期刊，一般单位企业都是要求中级职称发表一篇即可，中级职称一般除了说为了提升自身在行业内的权威度，都是省级期刊即可，一般高级职称申报要求发表国家级甚至是核心期刊，评审完中级职称以后，本篇职称论文对您以后高级职称没有任何效力，不可替代以后高级职称评审要求的论文。
中级职称发表论文的时候切记搞清楚自己评审的论文这个领域哪个期刊最有知名度，如果找职称代评机构记得看清楚自己发表论文的那个期刊是否是合法期刊，同时记得看清楚刊号，和您发表的那期的论文是否是增刊期号，最好发表了以后去官网查询，是否是套刊等虚假欺手段，不要盲目给对方打款，切记个人代评机构。
评中级职称出了需要发表论文以外，还需要满足学历和工作年限要求：
(1)大学本科毕业，从事专业技术工作5年以上;
(2)大学专科毕业，从事专业技术工作7年以上;
(3)硕士毕业三年，需从事专业技术工作3年以上即可。
目前职称评审中，属于考评结合，您可以根据自己的需求进行选择，一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力。如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全过统一考试了，或者说您可以直接找熊职称进行我们的破格评审，这就是今天的评中级职称是否需要发表论文，如果您还有什么不懂的，可以直接咨询熊职称。
无论是硕博期间，还是工作以后，论文发表是普遍的现象。但是，相对应的论文发表前的一系列问题，大家可能还比较陌生。今天就给大家普及一下这一系列的问题。
一般来说都是需要的，不过这个还是需要看单位的具体需要把，要的话，那么单位一般都是会和你说的，所以这个就是不用太担心
中级要求省部级以上的正规期刊，发一篇相关专业的论文即可，这是我们单位的要求，具体要求我估计全国都是一样的，如果你是优秀员工或者获过什么奖项，可能会破格不需要发表，一般人基本也没有相关资质，到时候主要你工作内容写一下，准备好你要发的专业论文，找个地方发就行了，花钱肯定的，免费就别想了。几百块也不贵，主要别发了假刊了。我们单位基本每年都会在百姓论文网组织评职称的发刊，你可以去问问，口碑比较好，知道的都告诉你了，采纳我
教师发表论文重要吗知乎
有的地方种草种菜的评职称也要发表文章，这也催生了一个叫讠仑文经济的经济现象，也就是有人花钱发文章，有期刊收钱就给发文章，甚至有人明码标价买卖文章，结果就导致了中国产生大量的垃圾文章。如果职称评定不靠讠轮讠仑文，中国的论文质量可能会比现在高很多。但也没办法，可能是各有各的难处吧，如果有更科学而且可操作的公认评定体系，可能就不一定靠讠仑文了，网页上输入壹品优可以咨询。
论文就是上课经验和DANG的方针的贯彻，目的就是看看老师的思想是不是在正轨，一年都是10篇这样吧，但打多都是在抄的。评职称要看老师的论文积累，哎， …因为教师要上课一般没时间写论文……但有论文发表就可以评职称…涨工资…享受的福利也会比较多…
我单位行政员，一篇论文都没有，一节课都没上过，就评上中级
本意是为了搞科研，为社会带来财富，但是已经变质了，现在主要成为了赚地位，赚钱的手段，而且没有论文是混不下去的，就像学生要考试，农民要种地，没它吃不饭啊