职称论文百科

教师积极写论文获奖发表

发布时间:2024-07-06 01:24:22

教师积极写论文获奖发表

很好。咱们温岭有7位老师上榜,快来看看都有谁?No.1姜瑞华(台州市名教师)图片她在温岭中学从教18年,多年担任班主任工作。忠诚于党的教育事业,2010年被评为“温岭市优秀共产党员”。时刻做到教书育人、为人师表,深受师生好评!一直潜心钻研化学课堂教学,课堂教学中渗透着新的教学思想和教学方法,留给学生广泛开放的思维空间,让学生真正成为情境演绎的经历者,情境意义的建构者,任教班级学生成绩均十分优秀。2013年获得浙江省高中化学优质课一等奖,2017年获得台州市教学大比武一等奖,并获得台州市“教学能手”称号。积极撰写及发表论文,多次获奖,并在权威杂志上刊登。2018年被评为温岭市骨干教师和名教师,2019年被评为台州市名教师。教育感言:以梦为马,不负韶华,教育路上任重而道远,我将不忘初心、砥砺前行!No.2江庆君(台州市名教师)图片现任新河中学党委书记、副校长,浙江省基础教育课程改革专业指导委员会委员,在农村中学连续任教16年,追求为理解而教、为学生可持续发展而教,曾获全国高中数学青年教师优质二等奖,全国高中数学实验教材优质课(录像)一等奖,2017年获浙江省教坛新秀,2018年获浙派名师称号,2019年获台州市名师,还曾获台州市优秀教师、温岭市名师、台州市教坛新秀、温岭市先进教育工作者、温岭市英才奖、新河中学“先生奖”等荣誉称号。2017年曾到新疆送教讲学,2018年受浙江省教育厅指派到英国学习一个月。首创高中数学“问题链”教学法,深受师生欢迎,也让高中数学变得易懂、高效。教育感言:教书先育人,育人先育己,立己方立人!No.3黄珍珍关于那些把温岭中学的名誉对立于王女士,把网络暴力等同于王女士事件的对等于王女士的,所谓的中学学子。感觉深深的无力感。群体是个永远拎不清的概念。所谓以群体发言者,全都隐藏在群体概念后的个人发言。关我屁事是个冷漠的态度。实际上人的所谓共情,因个体差异而异。对于有些人而言,别人的尊严和人格伤害,和自己的面子受损,是前者更让自己痛苦。然而现实里,很多很多人,却是自己的面子受损有感觉,别人怎么样被伤害,感觉是不大的。而且这种情况并不少。面子人格,虚假人格,并不是什稀奇的事情。实际上,没有所谓扭曲自己认识和感受的防御机制。这个世界压根就没有做恶和鲁迅所谓的冷血的看客。人们因自己的心理承受能力,或者维护自己的自恋的想象,不仅包括自己的形象,还包括自己想象的共同体的形象,都会从心里选择性的接受现实。而选择性的接受现实,不仅会否认受害者的存在,也会否认施害者的存在。后者最典型的例子,就是斯德哥尔摩综合征。普遍的例子,你见这个事件里的霸凌者,有几个人在承认自己有错?就是被法庭宣判的那位,他觉的自己有问题么?而且在王女士的微博里提到,很多过去的校友在对她道歉。可这些校友,却基本上不是伤害过她,甚至围观起哄过的人群。这里有意思的地方是,能自省和共情于他人的人,实际行为都很顾及到真实的别人。而不能自省的人,什么歪把理和虚妄的正确,都当自己的振振有词。面子人格,虚假人格的人,很难面对自己有恶意和无能的那部分。因为面子人格,本就是对自身感受的一种防御和掩饰。然而掩饰只是用来欺别人的耳目,不会影响这些人根本的行为逻辑和指向。什么是网络暴力,光拿个名头唬人是权力游戏。所谓一切的暴力,根子都是人性的恶意和扭曲,然后以具体人的被伤害为结果。如果但凡这些人,去追究暴力真正的侵犯者,就不会去冤枉王女士,王女士的微博的有很明确的态度和表示。而且但凡真去追究暴力,王女士的经历又怎么可能发生和延续至今。无论知乎和贴吧一直持续到她拿起法律武器反抗。这些人从不在乎什么暴力,而且到底谁在暴力中真正受到什么伤害?任何的理客中,都可以拿来做掩饰和自我心理防御的盾牌。然而这种防御,其实行使逻辑,就是自我标榜,攻击对方。无论扯多少,改不了这种行为本质。如果说真正的原因,有时候其实很简单。比如最简单的,我不愿意接受原来我的周围,会有这么糟糕的事情。。所谓人性的扭曲和丑陋,不过是这些的衍生物。……………………时间从来不会改变事情,是人改变事情。王女士之所以能讨公道,是因为她自己变了。不再做那个原生家庭中毒的弱鸡女子。那么一个环境,一个学校,一个群体的氛围和传承,会随时间自动改变么?这事不存在。看过欧美一个街头学生霸凌的视频。是一个社会调查和实验性质的。网上都可以找到。结果绝对部分的路人,在看到类似情况,都会伸出援手,并怼霸凌人的学生。人经不起试探,十年前发生的事,其实看现实和网络表现也能看出来。再扔到温岭二中内部,那个学校,很多那些学生,也好不哪去。任何事情的发生,都是改变的契机。也是同时在表现,人们的选择和情况。王女士掀起这场风波,于她自己而言,是她自己的人生和个人,发生了重大改变的选择。于温岭二中,和那学校的学生,不过是再面临类似情况的一个演练。于王女士而言,靠自己的抗争和觉悟,事情已经改变。可于那个温岭二中,和那些依然习惯搁置而视而不见的群体和环境而言,其实没什么改变。温岭二中,还定格在那个德行上。而唯一让它或许改变一点的,反而是王女士。这是个极其恶劣的事情,而事情不会自动变好,对人们的影响也不会自动变好。捍卫学校荣誉的那些学生都是扯淡。这事学校根本无任何荣誉可言,什么时候自己能改弦更张,做出正向应对。这学校才有相应的荣誉和脸面可言。而没这么做过。就意味这事上,这学校永远是在做那个不要脸,没光彩的角色。

幼儿园教师学历提升计划怎么写?中国教育在线成人高考频道整理了几篇幼儿园教师学历提升计划范文,请看下文的内容。 幼儿园教师学历提升计划范文一 我一名学前教育专业的学生。在学习与日常生活中让我深刻地认识到,身为以后的幼儿教师肩上背负的重要责任。人们常说:“幼儿是祖国的花朵,教师是辛勤的园丁” ,祖国要振兴,教育是基础。振兴教育的希望在教师。而今时代的不断进步就要求教师要不断地学习文化知识,逐渐提高自身的专业素质,迎接时代的挑战。 为此,特拟定个人能力提升计划如下: 在校期间 一、达到的专业培养目标: 通过三年的教育教学,培养成热爱社会主义祖国,拥护党的基本路线和纲领,遵纪守法,符合当地社会和经济发展需求,德、智、体、美、劳等全面发展的综合素质人才,具备学前教育专业知识和技能,能熟练运用英语和计算机,能在幼教机构和儿童教育机构中从事一线保教和研究工作的应用型人才,为各级各类幼儿职业教育机构培养合格的双师素质的教师。 二、达到的专业培养规格: 1、职业道德方面 (1)认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,具有良好的思想道德品质。 (2)拥护共产党的领导,树立爱国主义、集体主义和社会主义思想,立志成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的建 设者和接班人。 (3)加强师德修养、为人师表。 (4)热爱祖国,坚持四项基本原则,讲文明,讲道德,遵纪守法 。 (5)具有良好的职业道德,热爱幼儿、热爱幼教事业,有爱心、有耐心,责任心。 2、业务能力方面 (1)在校期间掌握教育学、心理学、学前教育学、学前心理学、学前卫生保健、幼儿园课程的设计与实践、学前教育研究方法的基本理论和基本知识;掌握观察儿童、分析儿童的言语和行为的技能,以及针对学前儿童身心发展年龄特点实施的保育和教育的基本能力。 (2)具有学前双语素质教育教学设计和实施的能力和与幼儿进行英语交往的能力。 (3)掌握并提高乐理知识、钢琴、歌唱、舞蹈、绘画、制作玩教具、儿童动漫设计等技能技巧;熟练的对学前儿童进行弹、唱、跳、画、表演等综合艺术教育的能力。 (4)掌握学前教育科研方法。具有教研、科研的实施方案设计及操作能力。 (5)掌握管理心理学、幼儿园组织与管理学的基本理论和知识以及现代管理技术,进行幼教行政和幼儿园管理调控的能力。 (6)掌握儿童文学和新闻写作知识以及新闻采编技能,具有报刊、广播、影视等媒体的新闻报道能力。 幼儿园教师学历提升计划范文二 没有计划的生活是盲目的,停滞的知识迟早会被淘汰。现今世界竞争日趋激烈,尤其是人才竞争尤为突出,这股强劲的竞争风伴随着教育改革席卷校园。本来在普通人眼中的“铁饭碗”职业——教师,也面临着各种挑战和竞争,不求自我发展停滞不前的教师将会自动被淘汰。结合幼儿园的教师专业发展规划,现制定我个人的五年发展规划,以作鞭策。 一、现状分析 不知不觉,从98年幼师毕业参加工作到现在已经14年时间了,在这14年中,我从各方面学到了许多知识和经验。从一个对课堂教学只有理论知识的毕业生渐渐地磨练成了一个能够比较好的掌控课堂教学的幼儿园专业教师。这14年中能感觉到自己的进步,责任心一学期比一学期强,但我也清醒的认识到自己的不足之处,罗列如下: 1.对于教科研方面缺乏探讨研究的积极性,教科研能力较差。 2.课堂教学能力尚待提高,但还有巨大的发展空间,在教学方法手段上缺乏新意。 3.在教育方面、方法和手段不显成熟。 二、发展目标 树立终身学习的观念,抓紧分分秒秒学习充电,使学习成为自己的一种内需,通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴和专业素养;工作中,积极投身教育科研的改革与实践;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的教师。在今后的五年中力争实现以下的目标: 1.将已经完成的本科学习中学习到的多方面的知识技能,运用到实际教学生活中,使自己的总体素质有所提高,争取成为全方面的优秀教师。 2.多看理论书籍,多学习理论知识,要学以致用,积极撰写论文、案例、反思等,争取在园、区等地发表或获奖。 3.积极参与课题研究,争取研究出成果,提高自己的科研能力。 4.加强师德修养,争取做一名孩子喜爱,家长满意的教师。 5.提高在课堂上的教学能力。 6.通过自身不断的努力,争取在之前评上高级教师,让自己更上一个台阶。 三、具体实施方案 1.积极参加教师部门组织的继续教育学习和培训,用自学形式完成有关教育理论方面的学习,多读理论书籍,保证每天有半小时的读书时间并做好读书笔记。 2.努力撰写教科研论文,争取获奖和发表,积极参加各种教研活动和课题研究,在活动中提升自己。 3.提高自己的教学水平,不断反思自己的教学行为,及时记录自己的反思、体会。多观摩优秀案例活动,多学习教育理论,改进自己的教学方式,提高自己的教研能力。 4.参加高学历进修,不断提高自身素质。 5.认真学习制作课件,进一步提高自身的信息素养,加强自己的教学水平。 通向未来的路不是回家的路;过去为你赢得成功的方程式将为你的明天带来失败。我相信,自己有能力经受住“极限”的考验,在超越自我的同时,逐步实现人生的价值。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:

教师积极发表论文

教师发表论文一般有2种方式:一种是直接向杂志社投稿,一种是通过论文代理或期刊采编中心投稿。这2种方式,费用方面基本差不多,都是社里统一定的价格。对于发表普刊的文章,基本都可以安排通过审核,而且审核时间短,一般在0-3个工作日内就安排审核并给予答复了。而且郭宋文化采用的是集中递稿方式,杂志社会更愿意采用我们的稿件。并且都有编辑,会事先对论文做下初步审核,作者的文章都会帮助修改完善。再加上跟社里较熟,论文能通过的,社里一般不会为难。而如果作者直接投稿杂志社,论文审核比较慢,通过率也很低低。尤其是很多核心期刊,稿件投递后基本就是石沉大海。发表的过程基本就是:投稿→审核→答复通过(不通过)→办理版面费(修改稿件或换文章)→安排版面→出刊→邮递样刊。其中答复通过一般是发电子用稿通知,如果需要书面通知,都可以安排邮递。11元下订锐际,600倍订金膨胀广告11元下订锐际,600倍订金膨胀论文发表需要注意的问题:1.提防非法期刊论文发表首先要注意的就是非法期刊。因为根据规定,在非法期刊上发表论文在职称评审中是无效的。那么何为非法期刊?说白了就是没有自身CN刊号的期刊。鉴别非法期刊的官方行政机构是新闻出版总署。新闻出版总署首页右中有个期刊检索窗口,根据新闻出版总署工作人员的答复:“凡在新闻出版总署期刊检索窗口中检索不到的期刊就是非法期刊。”也就是说正规期刊应当都能查到。2.论文发表无效的情况(1)发表在非法期刊上面已经陈述不再啰嗦。(2)发表的时间错过了职称材料上报的时间评职称发表的论文有时效性。早一年的,或晚过提交材料时间的,均无效。当年的职称评选,一般要求当年发表的论文有效。否则,那评高级职称岂不是要将评初级,中级职称发的论文直接拿来用了。有的作者,没有提前做准备,发表论文时间较晚,错过了职称评选部门要求提交材料的最后时间,因而造成论文用不上而无效。一般刊物从作者投稿到出刊,需要3个多月的时间。比如,目前是5月份,但一般刊物都征稿到了8月份了。如果作者要9月份提交材料,那就需要现在开始投稿了。(3)署名在第3作者之外大部分职称评选部门对职称评选要求都是前3署名作者才有效。如果贪多,而多署名,结果会造成,前3署名之外的作者无效。(4)刊物级别问题造成的无效不同级别的职称评选要求不同的刊物级别。一般,初级,中级职称评选,对刊物要求都是省级以上刊物。而副高级和正高级职称,则对刊物有一定要求。通常要求其中一篇论文要发在正规核心期刊上。而核心期刊则指四年一评选的北大核心目录内期刊(中文核心期刊)或两年一评选的CSSCI期刊目录(中文社会科学引文索引)上。目前发表费用教高。3.论文写作方面(1)投稿文章一定注明作者通讯地址和联系电话这涉及到了杂志将来的邮递,或文章有问题,编辑跟作者沟通(2)文章字符数要严格控制现在杂志都是按版面或字符数收费的,很多作者文章内容不错,但篇幅很长,占用版面很多,所以产生很高的版面费用。一般职称评审中,只要求论文发表的篇数,对于字符数很少有要求。(3)论文格式要正确一篇完整的论文应当包含以下几点:标题,作者,单位,摘要,关键词,正文,参考文献。怎么在期刊杂志上发表论文基本就是上面这些要点,还有一点大家一定要注意:省级.国家级期刊大家一定要至少提前半年发表,核心提前一年半发表,因为万一真的出现了什么意外也还有补救措施。最后郭宋文化预祝大家发表论文一切顺利。

教师评职称论文大体上和别的职称论文差不多,教师职称论文内容肯定是关于教育教学方面的。只要是题目正确了并且是原创的一般就差不多了。不过具体要求要问一下当地部门。每个地区的要求不一样,有的地方不要求发布过论文。职称论文写好了,一定要发布在国家正规的期刊上。一般中级职称论文在省级期刊上发表一到两篇即可。具体含义看当地要求。1 文章的质量要说得过去,文字通常 结构合理 逻辑严密 观点正确。质量的核心是实用性。一定要切合实际,行的通,容易落实掌握。2 文章的选题与刊物定位要匹配。每一本刊物都有自己特定的宗旨。投稿之前一定要对此了解清楚。3 建议尽量提前2到3个月投稿,一般的学术刊物,从接稿件到样刊出来大约需要2到3个月4 要客观看待文章的学术性。目前投稿方式多以电子邮件为主。除少数刊物外,绝大部分学术刊物都采用电子邮件的方式进行投稿。大体上是这样,但是每个人跟每个人。每个地区与每个地区也有差异。如果有不懂的可以问我,大家一起交流,总比一个人犯难好。希望能帮到你。

《都市家教》省级G4《科学导报》知网全文,《动动画世界》国家级艺术类周五截稿,着急的见刊的速度了

有的地方种草种菜的评职称也要发表文章,这也催生了一个叫讠仑文经济的经济现象,也就是有人花钱发文章,有期刊收钱就给发文章,甚至有人明码标价买卖文章,结果就导致了中国产生大量的垃圾文章。如果职称评定不靠讠轮讠仑文,中国的论文质量可能会比现在高很多。但也没办法,可能是各有各的难处吧,如果有更科学而且可操作的公认评定体系,可能就不一定靠讠仑文了,网页上输入“壹品优”再输入“刊” 可以咨询。

积极发表论文奖励

有。高检院机关及直属事业单位检察基础理论研究成果奖励办法第七条组织奖按照各单位人员发表检察基础理论研究成果的数量和档次的总得分进行排名,每年奖励前三名。属于奖励范围的成果,每部专著5分,每篇论文1分,在权威报刊上发表一篇论文另加4分,在知名期刊上发表一篇论文另加1分,其他报刊上发表的论文、文章不另加分。

作为我们学校来说,没有单独的稿费,但是每个人都努力发论文,因为不仅涉及到奖学金评定,并且都希望能多发一些高质量论文争取研究生国家奖学金。

如果单要论赚钱的话,那就是发一篇A2级别的期刊,也就是C刊(文科类),在我们学校基本上可以申请到国家奖学金,不过每年要看当年整个学部的学生发文质量和比例。研究生国家奖学金是2万,所以如果你发了一篇C刊,你就可以挣2万。

假如发的是普通中文核心,在研一升研二评奖学金时,这个在我们学校基本上可以拿到当年的一等奖学金,因为那个时候能发论文的不多,一等奖学金是8000。但是我们学校的奖学金是抵消学费的,一等奖学金的8000刚好抵消学费,剩下的是二等奖学金只有4000,所以还需要自己再交4000的学费。有的学校是不以这些来评定奖学金,所有人都是8000,所有人都不用交学费,只需要努力发论文争取国奖。所以我们学校因为一等奖学金和二等奖学金每年也异常激烈。

所以你看,发一篇论文并不能挣多少钱,除非发的是SSCI或CSSCI,普通研究生发论文首先是为了证明自己没有白上几年学,还有的是因为学校有要求,必须要有至少一篇公开发表的论文才能毕业,最后一种就是有读博士的追求,不计较能带来什么,只管他有多少好的成果。

其实作为研究生来讲,写论文是一个修炼的过程,发表了是一个成果,就像自己的孩子出生一样,钱不能完全衡量这个成果,带来的是一种满足。

一、中国科学院地球环境研究所有关发表SCI论文的奖励暂行条例20011、对发表在Nature和Science上的文章,奖励作者个人150000元人民币。2、对发表在影响因子2以上的SCI文章(影响因子以当年中科院评估中心统计为准,下同),奖励作者10000元人民币课题经费(对于所外人员在我所没有课题经费的,只追加个人奖金,下同),另追加个人奖金10000元人民币。对在中科院评估中心SCI入围刊物上发表的文章也依此办理。3、对发表在影响因子大于1小于2的SCI文章,奖励作者6000元人民币课题经费,另追加个人奖金6000元人民币。4、对发表在影响因子小于1的SCI文章,奖励作者3000元人民币课题经费,另追加个人奖金3000元人民币。5、对发表在国外正式出版物上的非SCI文章(如出版社出版的会议论文文集和书中的文章),只奖励作者人民币2000元。6、对发表在SCI Extension上的文章,只奖励作者人民币1000元。二、福建师范大学不论级别和影响因子,每篇SCI奖励5000,EI奖励3000元。三 、哈尔滨工业大学对SCI论文的奖励:按照一级学科分类,将高水平的SCI期刊(主要是国外著名英文期刊)的影响因子界限、影响因子界限以上的部分著名期刊名称及该期刊的影响因子列出,供广大师生投稿时参考。1、在Nature、Science 上发表论文,予以特别奖励10万元现金。2、对发表各一级学科中影响因子界限以上的期刊论文,每篇奖励1.5万元,其中0.5万元现金,1.0万元科研经费;3、对发表各一级学科中影响因子界限以下的期刊论文,每篇奖励0.3万元,其中0.1万元现金,0.2万元科研经费。4、对自论文发表之日起,三年内被他人引用(不包括自引)达10次或10次以上的SCI论文,每篇奖励1.5万元,其中0.5万元现金,1.0万元科研经费。此项奖励针对自2001年1月1日起以后发表的论文而言。科技处受理时间为每年10月1日至11月30日。5、设置单篇影响因子最高奖、影响因子累加最高奖、论文篇数最高奖,再分别奖励1万元、0.5万元、0.5万元现金。四、黑龙江大学学校规定:对于SCI论文以我校为第一单位、主要作者(第一名)目前仍在我校工作,按其文章的IF确定。奖励金额按1000乘以影响因子的平方,在扣除所得税。发一篇3.0左右的文章能得7000元左右吧。若是发出Science,Nature,奖励10万。如果影响因子小于1.0,如国内的杂志,则按每篇500元奖励。五、中科院兰化所奖励额度:影响因子×500RMB六、中国科学院山地灾害与环境研究所1、对于SCI论文,每篇按照影响因子奖励,一般在1000-5000元。2、EI论文每篇奖励1000元。通过上述小编给大家分享的几个高校及研究所对于学生和员工在sci期刊上发表论文的奖励政策,可以看到各在单位和高校是比较重视员工和学生在sci期刊上发表论文的。由此也可以看到在sci期刊发表论文的含金量是非常高的。不过,含金量高也就意味着投稿难度大。关于“发表sci论文有什么奖励”就介绍到这里了,有想在sci期刊发表论文的作者,可以咨询期刊天空在线编辑,给您提供专业论文发表服务。关于我们1、期刊天空网具有20年学术咨询服务经验。2、正规期刊。国内、国际期刊齐全。3、服务从论文质量到选择期刊。我们多用心 作者少操心阅读原文

国内期刊一般200-300稿费,减去写作过程中一些不可报销的费用比如打印费,邮局手续费之类的大概可以纯赚2000左右

积极撰写发表教学论文

日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又将告一段落了,回顾这段时间的教学,一定经历了许多,也收获了许多吧,让我们一起来写一份 教学 总结 吧。下面是我为大家整理的高中历史教师 教学 工作总结 ,希望能够帮助到大家!

高中历史教师教学工作总结1

本学期来,在学校领导的正确领导下,在高三年级组的具体组织和指导下,高三第一期的初轮复习工作进展顺利,现已完成教学计划的各项任务,较好实现了预期的教学目标。现就一期来本人对 高三历史 教学工作总结一下:

一、做好第一轮复习,贵在因材施教,夯实基础,注重实效,稳步推进。

根据本人所带这届高三文科班(6)班(7)班(8)班的学情实况,由于本届高三学生历史学科基础参差不齐,为了提高复习效率,保证高三第一轮历史复习的进度,我针对各班学生不同的学情特点,精心设计不同的教案学案,做到有重点有分别地将每堂课的教学目标具体化,使不同基础的学生在每节课都有明确的具体学习要求和任务。根据本届高三历史教学组的规划,我将新课教学与复习合二为一,每节课都有明确的知识目标和能力要求,每一章都有针对近年高考题型特点和要求的相应的检测训练,做到学以致用,由知识型向能力型转变。在 教学 方法 上,注重引导学生积极参入到课堂教学中来,充分发挥学生的自主性和独立性,变被动学习为主动学习,将历史基础知识与基本能力有机的统一起来;注重学科内知识归纳、综合,培养和提升学生的思考能力,为第二轮历史专题复习作好铺垫。

二、建构历史知识体系,重 创新思维 能力的培养。

(1)史教学应注重与历史发展的连续性和阶段性,应将学生已有的知识融于历史发展的长河中,将学生零星的、孤立的知识与历史发展主线相结合,逐渐形成知识体系网络。这种网络是多方面的,高三教学应侧重与专题性知识线索,强化专题复习,比如中国古代中央集权制度发展线索,中国近现代民族资本主义工业兴衰的线索,世界近现代史中某一国家的经济发展或政治制度演变的线索等等。

这些内容是极其丰富的,教学中应突出重点、兼顾基础知识、侧重创新思维能力的培养。"为了使学生形成完整的知识体系,教学中可把复习内容划分为若干单元。其实每个专题也是一个单元。……其实每个专题也是一个单元。横向的单元是局部的面。纵向的单元是线,线的交织形成立体的知识体系"。在学生具备基本的历史体系基础上,教师应加大能力训练的力度,讲清历史概念的内涵与外延,探求历史事件之间的内在联系、鼓励学生把握由"知"到"识"的飞跃,让学生自己去探求历史的启示。教学中应鼓励学生质、思考和 辩论 ,应给学生预留思维的空间,鼓励学生多角度、全方位思考问题。

(2)展的阶段性使历史呈现出它的阶段性特征,这特征将导向对历史发展的本质性和规律性问题的认识。中国古代封建社会的历史就表现出明显的阶段特征如封建社会的形成和发展时期战国秦汉;封建社会的繁荣阶段隋、唐;封建社会的衰落时期明清。同一历史现象在上述各时期中所起的作用是不尽相同的.,如封建中央集权政治制度。而各个时期表现出来的相同历史现象也各具特色,如农民起义,表面上看,他们都成了封建王朝换代的工具,实质上其 口号 和纲领,也就是斗争水平呈现不断提高的趋势。我们在教学中,应强化和突出历史的阶段特征,将具体历史事件放到这种特征中去考察分析,让学生自己去深化认识,受到 教育 、得出启示、发展他们的创新思维能力。

三、正确处理全面复习和重点复习的关系

正确处理全面复习与重点复习的关系,不能因覆盖面降低而漠视全面复习,也不能无视新情况的出现而照搬原来一套 复习方法 ,重点复习应建立在全面复习的基础之上。原有的三段式复习,即基础复习,专题复习和重点复习方法仍可沿袭,但教学计划应作调整,侧重点在后两段上,以增强能力训练的力度。

四、充分利用课外辅导

督促学生及时准确牢固地掌握好基础知识,针对不同学生的特点加强对个体学生的具体的 学习方法 和答题思路的指导。教学的根本目的是传承知识、创新知识和掌握科学的学习方法。学生基础薄弱,根本上说明学生在过去的学习中缺乏正确的方法——具体的表现为缺乏适合个性思维特点的学习方法。

高中历史教师教学工作总结2

我担任了高三两个文科班的历史教学,并任高三历史备课组组长,圆满的完成了教学任务即学校制定的功勋目标。对本学年的教学做一下总结:

一、落实教学常规,切实提高课堂教学效率。

学生学习的主 渠道 是在课堂上,在课堂上,学生是学习的主人。因此,课堂教学效率的高低直接影响着学生学习的效率。这学期我在努力提高课堂教学效率方面着重抓了以下几个点:

1、努力钻研教材,认真备好每一节课。

本学期上课时间短,而教学任务重也不算太多。因此,基于这种情况,每次上课前,我都要认真钻研教材,弄清教材的知识重难点,写出较为完整的教学设计,从不上没有教案的课。努力把重点难点讲清楚,让同学们能够自己知道重难点在哪里,再利用中午或晚自习时间完成作业,巩固所学的知识从教学内容的选择到教学的方式选择,无一不经过深思熟虑,有时甚至为了一个课堂的导入花一两个小时去查资料去构思。可以说,课外花在准备教材及钻研题目上的时间远远多于上课的时间,用经常所说的一句话来讲就是“上40分钟的课,通常备课的时间远远超过四个小时”。正因为如此,我在上课时才能做到不慌不忙,从容应对。

2、努力更新教学观念,切实提高教学质量。

在课堂上我特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得愉快;注意精讲多练,在课堂上老师尽量避免满堂灌。给学生消化和接受的时间,让学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。

3、认真批改作业:

布置作业做到精选精练。

有针对性,有层次性,特别注意主观题的训练。每一课结束以后,把课课练落实到位;每一周结束以后,都有一个周周练让同学们巩固所学的知识。同时对学生的作业批改及时、认真,判定等级和批改分数的方法相结合,激发同学们的学习分析并记录学生的作业情况,将他们在作业过程出现的问题作出分类总结,进行透切的评讲,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢。

4、做好课后辅导工作,认真落实导师制。对我负责的不同层次的学生,在课后进行相应的辅导,以满足不同层次的学生的需求,避免了一刀切的弊端,同时加大了后进生的辅导力度。对后进生来说,所学的知识还没有完全消化,新知识又接踵而至,往往令他们应接不暇。所以我尽量去了解和鼓励后进生,在课外的时间辅导他们,也取得了一些成效,现在一些学生有问题的时候就过来问我,还取了个意的名字“呼唤老师行动”。

每当看到他们拿着练习什么的来到办公室,我就特别的开心并耐心解答。在我的努力下,一些差生的学习成绩有了一定程度的提高,并对历史渐渐有个浓厚的兴趣,这是最开心最欣慰的事情。

二、努力培养学生良好的学习习惯,增强学生信心。

在培养学生良好的学习习惯方面,努力抓好学生学习的自觉性。每次我布置好学习任务后,我都要求他们自己独立完成作业,尽量做好自己的练习题目。培养他们独立思考和学习的习惯。开学初,同学们还没有上高三的紧张气氛,也许是暑假没有规律的学习生活让学生有点心不在焉,教室里有一段时间总静不下来,经过我不懈的努力、反复地强调,学生又逐渐学会了静下心来学习,在学习时间保持安静。

虽然有的学生有畏难情绪,觉得历史很难学习,要理解和记忆东西太多,但是我尽量宽慰他们,培养他们的信心,当我看到他们取得成绩时那眉飞色舞的表情,我知道他们又一次战胜了自己,他们的信心又多了一分。

三、加强学习,努力提高自身素质。

1、积极参加备课组活动,努力提高教学水平。

作为一个和谐团结的科组,为了能够把科组建设的更好,为了能够让新老师更快的成长,我们历史组科组活动比较多。对于每一周一次的集体听课、评课活动,我都一次不落的参加,对于集体备课活动也是积极参与。除此以外,我还尽量多的听备课组 其它 教师的课,不管是老教师还是新教师的课,只要有时间总会去听一下。经统计,本学期我共听课至少40节,备课组活动每周一次。

这些活动让我在上课时不断的提高自我教学水平,同时吸收了一些优秀教师的 经验 ,为以后的教学积累了一定的经验。

四、自我 反思 (不足之处)

由于经验不足,在有些时候的教学活动没又能够充分结合学生们的实际情况,所以效果不是很理想,比如说联系的效果,有时候由于自习课时间太短而题量过大,有些学生为了能在下课的时候把作业交上来,就出现了“赶作业”的情况。

所以在下学期的工作中,我们要吸取教训,尽量能够让同学们在有限的时间内做到针对重难点进行练习。

高中历史教师教学工作总结3

本学期以来我对教学工作不敢怠慢,认真学习,深入研究教法,虚心向前辈学习。经过一个学期的努力,获取了很多宝贵的教学经验。以下是我在本学期的教学情况总结。

一、对历史教学的认识和做法:

教学就是教与学,两者是相互联系,不可分割的,有教者就必然有学者。学生是被教的主体。因此,了解和分析学生情况,有针对地教对教学成功与否至关重要。我认真了解分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教。“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。

历史这一门学科,对学生而言,既熟悉又困难,在这样一种大环境之下,要教好历史,就要让学生喜爱历史,让他们对历史产生兴趣。否则学生对这门学科产生畏难情绪,不愿学,也无法学下去。为此,我采取了一些方法:如结合新课程,加强专题学习,同时尽量多讲一些历史人物 故事 ,让他们更了解历史,更喜欢学习历史。

每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研学生、教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。我的课堂内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部。 很受学生的欢迎,这可从期末学生对我的评价中看出来。(总平均分文科班老师中最高)

二、本学期历史教学成绩回顾:

1、教学论文类:本学期以来积极撰写论文并发表的有:《会考选择题解题技巧》发表中《中学历史报》会考专辑,《将“师生共振教学”引入历史教学》发表在《少年 智力开发 报·历史教研》第二期。《高中生历史课外作业的调查分析和应对策略研究》获温州市20__年中小学年度论文评比二等奖。(排第四位)教学设计《中国区域史专题复习》获温州市高三历史专题教学设计一等奖。撰写一篇论文《人民版历史新教材中“探究活动”自主开发设计和评价初探》参加市级评比,籍此对今年秋季将推行的浙江省历史新教材进行思考和探索。

2、编写教辅书类:本学期参与各级教学辅导用书编写有:参与编写由北师大电子音像出版社出版的《趣味历史》;参与编写《20__高考一轮复习必备·历史》已出版。参与编写高一人教版、人民版新教材教辅书两册,参与编写《高中历史学习手册》等。预定7月份出版。

3、公开课类:参加了在宁波举行的20__年浙江省高中历史课堂教学评比观摩活动,并在个人博客上发表了近2万字课堂实录(共13堂课),与全国高中历史教师进行了广泛的交流。在校内开出公开课《两汉的统治》,设计新型、理念新颖、课堂活跃、组内教师评价高。并积极参加校教坛新秀评比,除其他项得分外,最终以一堂《东欧剧变与苏联的解体》公开课,荣获校第三届教坛新秀的荣誉称号。

4、其他:继续进行市级课题:《高中生“温州精神”教育综合实践活动研究与指导研究》和《多元化体验历史》课题研究,并有初步成果。参与扬州中学特级教师教育在线文科论坛版主王雄老师牵头的草根课题“新历史教育实验”。撰写个人博客 文章 80篇。(名为文林博客,由教育部基础教育课程教材发展中心指导开发)。积极研究高考,对20__年浙江省文科综合能力测试(即文综全国卷一)的历史部分知识做了长达4900多字的解析,对文科综合能力测试重庆卷历史知识部分作了长达4500多字的解析,供高二文科学生学习,同时也能提高自己的教学水平。

5、学生学业成绩:由于 高二历史 只有我一位历史老师,成绩无法进行横向比较。但期中考时历史单科成绩平均分超过三中、四中,也是不错的。学生普遍欢迎我,欢迎历史课,兴趣浓、学习积极主动,学业成绩有所提高。

我认为所有成绩的取得都离不开瑞安五中这个平台。这些成绩是不足以道的。它除我个人因素外,学校环境是个极其重要的因素。我感谢瑞安五中,感谢历史教研组、感谢高二文科班学生,感谢身边的每一个人。我将更加努力地投入工作,回报你们。同时也给自己压力,以求更上一层楼。

高中历史教师教学工作总结4

本学期任高二(4)、高二(9)、高二(10)班历史课,担任高二(10)班班主任。本学期10月底高二学生第一次历史学考取得令人满意的好成绩,选考课程时间紧,课程任务重,争取16年10月份第一次选考取得好成绩,还需要老师精诚合作,师生共同努力。20__学年匆匆过去,忙碌,充实,有成功,也有不足.故总结如下:

学生的学习基础相对较弱,中等生、差生占较大多数,尖子生相对较少。,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,学考考点落实准确,否则,增加学生的负担.备学生,又要备教法。钻研教材和教法,虽然辛苦,但事实证明是值得的。因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此上课一定要设法令学生投入,不让其分心,这就很讲究方法了。上课内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部,就自然能够吸引住学生。所以,老师每天都要有充足的精神,让学生感受到一种自然气氛。这样,授课就事半功倍。我这学期采取分层教学 ,我制定了具体的计划和目标。对这部分同学进行有计划的辅导。我把同学分为三个组。第一组是有能力提高,但平时懒动脑筋不学的同学,对这些同学,我采取集体辅导,给他们分配固定任务,不让他们有偷懒的机会,让他们发挥应有水平; 第二组是肯学,但由于能力不强的同学。对这部分同学要适当引导,耐心教导,慢慢提高他们的成绩,不能操之过急,且要多鼓励。只要他们肯努力,成绩有望搞提高;第三组是纪律松散,学习不认真,基础又不好的同学。对这部分人要进行课余时间个别辅导。因为这部分同学需要一个安静而又不受干扰的环境,才会静下心来学习。

为了减轻学生的学习和作业负担,每次布置作业时,我都会精心地挑选,认真地选择一些有利于学生能力发展的、有利于学生发挥主动性和创造性的作业。作业批改后,我又能及时给予讲解;对于作业错误教多的学生,我利用课余时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,及时查缺补漏。这样虽然作业量不多,但是作业的质量很高,学生通过不多的练习既掌握了知识,又提高了对知识的深层理解。在课后,我根据不同层次的学生的情况进行相应的辅导,以满足不同层次的学生的不同需求,避免了只重视优生忽视后进生的思想和做法。在课后的辅导中我加大了对后进生的辅导力度。我对后进生的辅导,主要是学习思想的辅导,在解决学生的疑难问题的同时,不断的给予鼓励和支持,让他们认识到学习的重要性和必要性,逐渐培养他们学习的兴趣,事实证明,我的这一做法收到了很好的效果。

本人努力读书,更新教育理念。面对全体学生,促进学生的全面发展,高二学生创新精神和实践能力,已经成为知识经济时代教育发展的必然要求。期中考试学生成绩优秀,在同类班级名列前茅。历史课作为一门思维性很强的学科,不仅承担着传承文明、人文教化的任务,同时也是培养学生创新精神和实践能力的驿站。坚持两个“为了”,历史课堂才能成为学生创新精神和实践能力培养的沃土,历史课才能焕发出无穷的生机与活力,历史作为科学才能更加具有迷人的魅力。

这学期努力专研课堂教学,阅读大量的`专业书刊,并指导青年教师课堂教学,形成独特的教学风格,让学生放飞自己的思想、展开自己的想象、张扬自己的个性,完善独立的人格,教学效果显著。

诚然,教师读书、专研业务是提升教师专业水平的最好途径,我会不断的突破自己,提高自身的业务能力,希望在自己喜欢的教育教学中有所建树,做一名适合时代的“人师”。我可能一辈子都是平凡的,但尽可能的不再平庸。

高中历史教师教学工作总结5

时间过得飞快,转眼间高三已经走完一半了,为了更好的搞好以后的教学工作,同时也为自己的业务进一步提高积累经验,所以要在这一学期结束之际对整个学期的教学工作做一个全面而系统的总结,从中汲取经验教训,用以指导自己以后的教学工作。

回顾本学期的工作,我主要做好了以下几件事:

一、确定目标。

为了搞好教学工作,我已经全面了解所带班级的班情,深入了解学生的能力结构和学习现状,再根据这些情况制定符合所带班级实际情况的教学进度和教学目标,力争班级绝大部分的学生都能够听得懂,学得好。这是一切教学工作的开始,必须把这一铺垫工作做好做实。

二、认真备课。

作为一个教师,要想上好一节课,必须首先备好课,这是上好每一节课的前提条件。因为这一学期历史教学进入到了复习阶段,每节课的容量特别大,同时也要求老师要系统的备课,为了上好我所教的历史课,我在我们高三年级历史组其他老师的精心指导下认真的备好每一节课。备课既包括备教学内容,也包括备学生,根据学生的实际情况准备教学的内容,为此,我们每天必须翻阅十几种教学参考书和其他的教学辅导资料,从中汲取养分,以期把每节新课备得更加完美,为上好一节课打下坚实的基础。

三、超前听课。

作为年轻的老师,由于自己教学实践比较短,经验就显得明显不足,为了讲好每一节课,我基本上是每上一节新课之前都要超前听我们历史组其他老师的课,取人之长,补己之短,以达到博采众长,自成一体的目的,形成自己独特的教学风格。每学期我都坚持听课,评课,从有教学经验的老师那里学到了很多有益的东西,大大的缩短了自己的工作适应期,使我自己在教学业务上信心十足,游刃有余。超前听课,备课的作用显而易见,它在我的成长路上起到很大的作用,功不可没。

四、提前试讲。

在做好其他的教学准备环节之后,因为我是一个年轻的教师,所以我要求自己在每上一节新课之前,必须自己找一个空教室或别的比较安静的地方进行多次的试讲,通过试讲,我可以发现我的板书和语言表述上存在的问题和不足,并逐一进行解决,在解决这些问题的过程中寻找一种成就感和满足感,并进而树立和巩固自己的自信。

五、系统讲题。

要想搞好历史教学工作,除了搞好常规教学以外,还必须对学生辅之以练习,以达到温习和巩固所学知识的目的,这期间学生必定会出现不少错误,这就牵涉到如何跟学生讲题的问题。我觉得试题就是一种工具,我们就是要通过试题教给学生一种模式,一种套路,一种普遍的规律,对于试题本身倒是没有多大的实际价值,因为高考是不可能出现一模一样的原题的,至多是把我们平时的试题进行改编,变种,重新进行整合。所以我们完全可以利用我们平时所接触到的有限的试题来掌握应付考试的所有技能。为此,我在讲题的时候,逢做必讲,每道题都讲,很简单的试题我可以把它进行改编,进而把周边的知识也可以带一下,这样就可以做到举一反三的作用。比较难的试题就必须讲精讲透,要从各种角度跟学生进行分析,你要跟学生明确的指出来,不能含糊,并不是简单的讲一下答案就可以了。讲完一道试题,我们还可以对它进行一个小结,以期把这一种类型的试题的规律分析给学生看,让他们自己去琢磨,这样的效果蛮好的,学生普遍反映良好。

六、网络复习。

学习是不断的同遗忘作斗争的过程,在学习完一节,一单元乃至一整本教材之后,一定要对之前学习过的内容进行全面系统的复习,以达到巩固和提高的目的,由于历史学科的特点决定了它的知识点多且庞杂,这就要求我们用一种恰当的方法来对这些知识进行重新整合,我采取的是一种点,线,面,体的立体 网络知识 结构来统领所学的庞杂和混乱的历史知识。既减轻了学生的记忆负担,提高了学习的效率,又取得了良好的教学效果,这样的一种复习方法的确值得向很多文科生推广。以上就是我高三年级上学期的所有的历史教学心得,其中有做得比较成功的经验,也有一些教学效果不太明显,随着时间的推移,知识的丰厚,经验的累积,我相信我一定会做得更好!

高中历史教师教学工作总结2021通用相关文章:

★ 2021高中历史教师工作总结

★ 2021中学历史教师学期工作总结10篇

★ 2021年底总结工作报告通用版

★ 高中教师个人自我鉴定范文通用五篇

★ 高中教师教育反思总结通用10篇

★ 高中班主任教学情况总结(通用10篇)

★ 2021学生期末总结通用版12篇

★ 2021高三历史教师教学工作计划

★ 2020教师师德师风工作总结通用版

总结 是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。 教师 工作总结 怎么写你知道吗?下面给大家分享一些关于教师工作总结 范文 ,希望对大家有帮助。

教师学期工作总结1

日月如梭,光阴似箭,时代的脚步已即将迈入_学年。值此辞旧迎新之际,对_学年的工作进行回顾总结,借鉴得失,以求更好的姿态投入新的'工作中。

本人一如既往地拥护党的方针政策,自觉参加政治学习,热爱事业,思想端正,更新 教育 观念,注重素质教育,严谨治学,教书育人,工作责任心强,一心扑在事业上。遵守国家法律法规,遵守学校的 规章制度 ,不旷工,上课不迟到、早退,服从合理的工作安排和调动。不参加与教师身份不符的活动。维护学生合法权益,尊重学生人格,关心每位学生,不歧视后进生,不体罚或变相体罚学生,加强与学生家长联系。以身作则,仪表举止端庄,文明办公,集体荣誉称号强,不追求与教师身份不符的打扮。

在本学年中按照学校工作安排,调任三(九)班语文学科教师。任教期间,本人能针对学生实际,制定教学计划,努力提高课堂教学效率,使学生爱上语文课,乐上语文课。在一学年的教学工作中,本人注重从基础抓起,走一步,再走一步,切切实实地提高学生的语文素养。通过一年的师生共同努力,在中考中取得优秀的成绩,班级成绩由以前的年段第五名提升到第二名,中考班级平均分为88分,合格率为87.5%,优秀率为47.5%,受到学生和家长的赞扬。

本人深知艺无止境,在业务上精益求精,虚心谨慎,认真参加教育部组织的全国中小学教师网络培训,完成专家布置的作业,积极参与网上研讨活动,收看视频讲座,参加视频会义,撰写学习日志,在“教海拾贝”上发表 文章 ,顺利完成培训学习任务,获得优秀成绩。在学校里积极参加集体备课,汲取集体的智慧。认真参加各级教研活动,认真听课,评课,反省,在一学年中听了不少于20节的公开课,并认真作好听课笔记。自身也勇于主动上市级公开课,在市第九届农村课改学校展示课上,本人执教的《马》受到与会专家的高度评价。本人《马》一文的助学稿获市一等奖。并发表在《慈溪市优秀助学稿教育通讯专辑》上。本人写的《马》一课的课堂实录由市教研员推荐,发表在“5156中学语文网”上,并被多家网站转载。本人还参加了市初中教师业务能力竞赛,通过初赛、复赛,本人获得了周巷镇第一名,慈溪市一等奖的好成绩。本人还代表学校赴象山参加了宁波市第七次语文教研组长研讨会,受益颇深。本人积极进行教学上的探究活动,审报市级课题《海地 文化 的实践和探究——杭州湾初中校本课程》并已被立项。积极撰写教学论文,《语文课堂上的追问艺术》刊发在《教师学习报》上。《语文综合性学习活动的实践和摸索》发表在《语文建设》上。

作为一个文学 爱好 者,本人还经常写千字文章投稿发表。在本学年里,在《未来作家》上发表有《家有旺旺》、《家有小院》、《又到榨菜收割时》、《我的农家宝贝》、《棋乐》等文章。在《梨风》上发表《我们曾经是棉农》,并拟在《梨风》杂志上发表个人专辑。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”相信随着本人的努力努力再努力,一定会在工作上、学习上、生活上更加地兴旺、发达。

教师学期工作总结2

在过去的一年,本人勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作,在教育教学各方面都取得了一定的成绩。

在上半年的高三教学当中,认真备课改作辅导,两个班级的英语教学取得了较好的成绩,在听力测试当中成绩名列年级前茅。在6月份的高考中,高三(17)班取得了优异的成绩,共29人上一本,超指标7人,并且有5人上了浙大,比较圆满地完成了学校交给我的任务。

个人班主任工作专著《我的一天我的一年---_年班主任工作实录》正式出版,并且受到了好评。

在《新课标导学》杂志上发表论文两篇。

经教育局组织的笔试和 面试 选拔,今年暑假又前往_大学长滩分校进行了为期一个月的游学,进一步地提升了本人的专业水平能力。

暑期在教育局组织的专业能力考试当中取得了优胜成绩。

今年下半年开始受学校的胜任担任了高一年级的年级副组织一职务,主要负责日常教学管理、财务和一些文字材料的组织。

在一个学期里高一年级共成功组织了一次户外 野炊 活动,三次职业技能走校活动,大型 报告 讲座5次,家长会一次。

在校庆期间,我还组织高一年级制作了300个祝福小牌子悬挂在校园的各个角落,给校庆工作增添了丝丝温情。

在 教师节 给年级每位老师准备了一份精美礼品。年级每位老师生日的时候都送上一份生日礼物以示祝福,并发送短信表示感谢。

每天给年级作工作记录。

被推荐参加了市直班主任工作室,并在12月7日给高一年级的6个文科班开设了一堂《凝聚班心》的大型心理辅导课,收到了较好地效果,受到了大家一致的好评。

处州晚报和丽水日报都报道了本人的教育 事迹 。作为一名英语老师,但本人还积极写一些小文章,在丽水本地各报纸上都有发表。

所担任的高一两个班级的英语教学也取得了较好的成绩,学生学习的良好习惯正逐步形成,学习兴趣不断地得到提升。

在新的一年里,希望自己能继续保持对于教育教学地热情、投入,取得更好的成绩,另外也希望自己能再多读一些书,尽量地能再充实自己的能量,更好地为教育教学服务

教师学期工作总结3

光阴似箭,日月如梭,一年一度的工作接近尾声,总结本学年来的工作,用几个字描述很恰当:工作认真负责,勤奋学习, 爱岗敬业 ,恪守职责,严谨治学,生活俭朴。具体表现如下:

一、热心教学,认真负责

本人本学年来继续担任四、五、六年级段13个班的综合实践活动课程教学。上学期五六年级7个,本学期四、六年级6个班的教学工作。一周12课时,400多位学生,其中外来民工子弟达260多位,他们的学习习惯、生活习惯、卫生习惯不好,自主学习能力差,条件差,自律能力差,加上综合实践活动课程无固定的教材、无教参,无服务条件,无方向的课程设置,给教学工作带来难度。但本人针对问题,与学生一起探讨,认真分析校园内外的条件,即时捕捉教学素材,以网络资料做参考,以时事 热点 为题材,认真备课、制作课件、启发学生学会发现问题、思考问题、帮助学生梳理问题,筛选研究性课题,鼓励学生采用各种研究 方法 ,实践体验,解决问题,积累课程教学资源,规范教学,努力完成四项规范达标要求:计划、备课、改作、评价。积累主题课程设计资源多个,筛选优秀的主题课程设计参评,上学期获得区一等奖2个〈安全无小事〉和〈保护环境〉,区二等奖1个〈开心农场农作物大观园〉区三等奖1个〈 文明礼仪 〉;撰写学科教学案例论文2个,获得区三等1人次;平时,还努力辅导学生参加研究性学习成果评比,获区级奖2人次,科技论文二等奖2人次;其他3人次;校内教学检查都获得优秀等级。

二、后勤工作,忠诚服务

本学年来,本人继续担任打印室里的打印复印、教务处的学籍管理、综合组的教研组长等工作。一学年来,接受镇、区、市级领导检查4人次,都受到好评:档案整理A档,学籍管理规范,井然有序,教研组活动记录实效性强,组员获奖率高,服务工作效率高;教研组课题区级立项,落实扎实。平时,我还经常与教研组的各组员沟通,鼓励年轻教师积极参与各类竞赛活动,上学期的体育赛课获得区团体二等奖,本学期的信息技术、科学素养提升工程培训竞赛获得团体、个人二、三等奖6人次;学生参与各类竞赛获奖10多人次;教师撰写的论文、案例获得区二、三等2人次,市级一等奖1人次,其中本人撰写的学科论文《基于综合实践活动课程实施的思考》区三等,读书征文《不做自以为是的综合实践教师》获省第七届读书征文三等奖;

三、关注生活,热情周到

我校校园文化建设经常会接受上级领导的检查,学校领导一直关注生活教育,在后勤服务工作中,一些领导级的检查,洗刷水果、清洗场地、收拾整理、接待泡茶等琐碎的事情,虽然只是帮忙,只要有空,我也能做到热情周到,利于生活方便给以关注,使工作氛围和睦团结,和谐发展。平时,本人生活简朴,没有刻意打扮,但在学生面前也会经常修好边幅,以饱满的精神状态投身工作。在五(3)班的副班主任工作中,能为班主任排忧解难,一起排练晨会表演,一起做好值周班工作;在综合教研组内,关心组员生活,能给以帮助,一些病残的老师,给以慰问,从不计较个人得失,使老师们感到温暖。

当然,本人存在不足,因为能力有限,教学效率不怎么高,还没有更好地鼓励年轻教师走向幸福教育科研之路,科研成果一般。对老师的生活情况与学习情况不是很关注,劳动基地动员学生持续观察习惯培养做得不够。

总之,本学年来,因为大家的共同努力,取得了一些成绩,但只能代表过去,希望自己戒骄戒躁,争取更优异的成绩。

教师学期工作总结4

光阴荏苒,白驹过隙,转瞬间,一学年的工作在不知不觉中拉上了帷幕。一年来虽然忙碌、辛苦,但更多的是充实、是快乐、是收获的幸福。因为我的工作有学校领导的鼎力相助和指导,有老师们的大力支持和配合,渡过了愉快的一学年。先将本学年的工作总结如下:

一、政治思想方面

本人一贯坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格遵守学校的各项管理制度,能深刻认识到中层干部应做身正为范、做自觉遵守学校制度的表率,要求教师做到的,自己先做到。校长吩咐的事,尽自己的努力去办好;教师需要解决问题,尽自己的所能去解决。工作从不推诿懈怠。以较高的要求来约束自己。

二、教学工作

本年度担任六班的数学课,学前一班、二班的社会的教学任务,本人能牢固树立以教学为本的思想,时刻不忘我是一名教师,严谨教学、关爱孩子是我的风格,每一节课我都精心设计,精心准备,经常制作课件,坚持使用多媒体教学。

三、学校管理工作

本学年,面对新的工作岗位,作为学校的一名中层干部,切实履行 岗位职责 。能做到相互团结、相互尊重、相互配合,工作认真负责,坚决服从组织决定,办事公平公正,敢于承担责任,不计报酬,不计名利。工作踏实,任劳任怨,始终保持科学民主,实事求是的工作作风,想方设法提高工作效率和质量,全力以赴做好校长的助手。

四、不足之处

金无足赤,人无完人,我也有不少缺点亟待改正,在工作上由于自己是个自觉性比较强的人,对于在工作上懒散,斤斤计较,拖拖拉拉的人处理上刚性有余而柔性不足,处理不当,导致得罪人。还缺乏与领导之间的沟通交流。在管理上要进一步在“落实”上做好文章,做到有布置,有检查,有评比,有总结,使每项活动真正落实到实处。课研能力要加强,主动学习欲望不是非常强烈,在某些时候还存在懒惰心理,也有时候出现想法和行为脱节的现象。

我想这些是我在今后的工作中应当注意的问题,相信在学校领导和大家的帮助下能不断地加以克服,更相信在以后的工作中会一如既往地彼此理解,彼此支持,共同分享教育教学的快乐,本人也将一如既往地尽自己的力量为学校的不断发展做出贡献。

教师学期工作总结5

我是一名小学教师,今年担任着三年级一班的科学、体育学科及其三所小学的电脑。工作中,有苦有甜,均能淡然处之。我重点从以下五个方面严格要求自己,促使自己进步。

一、忠诚党的教育事业

在工作中,处处维护党的利益。热爱党,热爱教育,更热爱学生。学生是祖国的希望,是未来四化建设的接班人。为了祖国的发展与强盛,我要把对教育的热忱渗入生命,与教书育人融为一体。

二、服从领导分配

工作中,领导分配的实际工作,尽自己最大的努力,克服困难去完成。不找主观理由,不埋怨工作环境,实实在在,诚信做人。做为一名教职员工,就应该为学校教育的发展着想,抛弃私心杂念,全心全意为教育服务。

三、钻研教材,坚持学习

工作之余,刻苦钻研教材,了解学生的情况。对学生因材施教,分层辅导。教学中能够及时总结教学 经验 ,用以指导今后的教学活动。利用课余时间,坚持自学,努力提高自己的文化素质和修养。在学习上,永远不知道满足,孜孜不倦,争取做一名新时代合格的人民教师。

四、团结同志,乐于助人

在学校中,我们单位一共有9位教职员工,就像生活在一个温暖的大家庭里。我能够与每一位老师友好相处,互相帮助。有的同事遇到困难时,我会尽自己最大的努力去帮助他们,不求报酬,不记名利,只求问心无愧。我们学校中,有一些中年教师由于年龄大,接触新鲜事物较少,所以在利用微机打字,以及学说普通话时,遇到困惑时,我总是热情而耐心地帮助他们。

五、教书育人,做学生的良师益友

在教学中,我深深的明白自己肩上担负的责任,不仅要教学生学习,而且要教学生学会做人。我也是刚刚从学生时期走过来,知道每一个学生都渴望老师能重视他们的价值,能与他们真诚交往。我就是这样努力去做的,在教学中,能从学生的角度去思考问题,帮助学生纠正学习和思想上的问题,促使他们健康成长。

我下定决心,要在今后的教学工作中,处处以标准严格要求自己,做学生的“表率”,真正做到“学高为师,身正为范”。

教师学期工作总结【5篇】相关文章:

★ 2020教师学期教学工作总结范文最新【5篇】

★ 教师学期教学工作总结5篇

★ 2020教师学期工作总结精选5篇

★ 教师学期期末个人工作总结最新5篇

★ 新学期教师工作总结【5篇】

★ 教师学期个人工作总结大全5篇

★ 教师学期工作总结(5篇)

★ 教师个人工作总结最新【5篇】

★ 教师教学工作总结5篇精选

★ 学校教师学期工作总结五篇

积极鼓励教师发表论文

2018年福建省一级达标高中新增名单公布 福建省教育厅关于确认福州外国语学校等9所学校高中部为“福建省一级达标高中”的通知 闽教基〔2015〕12号 福州、厦门、漳州、莆田、南平市教育局: 根据省教育厅印发的《福建省达标高中评估办法(试行)》和《福建省达标高中评估标准(试行)》(闽教基〔2007〕42号),在学校申报、县(市、区)教育局推荐和设区市教育局资格审查的基础上,经省级专家组评估和我厅审核公示,福州外国语学校、罗源第一中学、闽清县第一中学、厦门市海沧中学、厦门市第三中学、厦门市集美区灌口中学、平和第一中学、仙游县华侨中学、光泽第一中学等9所学校高中部已基本达到省一级达标高中标准,现确认为“福建省一级达标高中”。 希望福州外国语学校等9所学校深入贯彻党的十八届三中、四中全会精神,落实国家和省教育发展规划纲要部署,在当地政府的领导和社会各界的支持下,认真落实整改方案(附后),全面推进素质教育,加强社会主义核心价值体系教育,落实立德树人根本任务;依法治校,模范执行国家教育法律法规和省里规范办学要求,全面落实省颁课程计划;创新学校管理体制,深化教育教学领域改革,突出办学特色,巩固改革成果,完善办学条件,持续提高办学质量和水平,为我省普通高中多样化改革发展发挥实验、示范和辐射作用。 附件:福州外国语学校等9所学校整改方案 福建省教育厅 2016年3月12日 厦门市海沧中学整改方案 (厦门市海沧中学,2016年12月25日) 一、广泛征求意见,科学规划明晰发展思路 1.制定“十三五”学校“发展规划”。以创建示范性高中为目标,统筹规划学校发展。抓紧梳理办学经验和优势,侧重从教师配置、教学方面查找问题。广泛听取教育专家和师生意见,开展教职工大讨论,召开教代会,制定发展规划。 2.狠抓规划落实。组织中层以上干部学习贯彻发展规划,明确部门和干部职责,层层分解落实。启动学校发展工程,推动各部门加快制定具体的落实方案,确保各部门分工合作、各司其职、责任到人,并加强过程监管。 责任人:校长张伟斌、副校长林枝示 整改时限:2016年6月 二、规范常规管理,贯彻落实精细化管理要求 1.强化精细化管理意识。将精细化管理理念内化为“诚心工作、爱心育人、真心服务”的教师行为,进一步落实学校各项规章制度和改革方案。加强中学生行为规范及校规班规宣导,营造精细化管理氛围,形成学校文化。 2.完善保障机制。(1)规范操作流程,构 建“分工分层、纵横交叉、全员参与”的立体化和扁平化相结合管理网络体系,做到“事事有人管、时时有人管、处处有人管、人人用心管”。(2)落实管理机制,明确管理目标和标准要求,强化目标管理,计划管理和行为管理机制。 3.加强重点整改。力争于2016年6月前完成相关产权证件办理。建设教育教学录播系统,确保2016年底前通过验收并投入使用。调整优化音乐、美术、通用技术课程设置,合理安排专任教师,确保课时,全面开设选修课,提高教学质量。 4.完善精细化落实体制。建立校领导巡查制度,每月组织一次工作目标和措施落实情况交流研讨会,每月初举行一次精细化管理反思例行分析会。将处室精细化管理情况纳入其负责人绩效考评。推行精细化管理绩效奖惩,在教职工评优评先中实行一票否决。 责任人:校长张伟斌,副校长钟祥光、林枝示、徐建明、白克奇 整改时限:2016年6月 三、狠抓教学质量,破解制约内涵式发展瓶颈 1.学校领导深入课堂听评课,不断规范教学常规。将观课听课、常规检查与教学业绩纳入教师工作的考核评估。 2.规范备、教、辅、批、考、评、奖等环节工作要求和质量标准。增强学校管理的透明度,重视教师对学校工作效率和教学管理的民主监督,充分调动教师参与学校管理的积极性。 3.完善教师业务跟踪机制,加强培养目标、学额巩固落实情况的过程性跟踪落实。鼓励教师积极投身课改、改进教学方法、创新教学模式、加强学业辅导,实行教师专业发展和教学业绩相结合的评估奖励和职称评聘机制。分析挖掘学生潜能,重视学生非智力因素开发,提高特长生培养质量。 4.明确教学各环节要求,完善教学评价体系。定期开展优秀教师示范课活动和教师赛课活动,开展教学改革专题研究,落实“校本作业”工程,建立学校题库。加强考试跟踪分析,进一步增强教学针对性和有效性。 5.加强集体备课,落实教学研究、教学观摩、教学讲座、集体备课和随机听课制度,推动教师开展问题反思和课题研究,以科研促教学。发挥骨干教师的辐射引领作用,建立健全新教师培养、考核、评估机制。 6.调查了解学生、家长意见和社会各界建议,改进学校教学工作,减轻学生的学业心理负担,提高学生的学习效率和发展能力。 责任人:副校长徐建明 整改时限:2016年6月 四、打造生本课堂,构建动态生成的生命课堂 1.坚持课堂教学改革,重视理论指导,扎实开展校本教研,充分发挥骨干(特别是教研组长和备课组长)在课堂改革的探索示范引领作用,积极实践导 师指导式和团队带动式研训模式,注重从先进学校借鉴有益的教学经验和课改方式。 2.定期举办教研沙龙和文艺活动,丰富教师专业和业余文化生活。建立教师专业发展平台与科学考核及奖励机制,增强教师事业认同感和集体的归属感。重视和引领学生开展自主探究学习,支持学生参与活动、展示学习成果。 3.开展优质课展示或比赛,努力实现课堂教学创新和教研水平提升双赢。重视“同课异构”活动,鼓励青年教师展风采、挑大梁多层面开展校际教学研究,实现资源共享、优势互补、共同发展。 4.构建教师发展平台,增强教师跨学科思维拓展能力,组织45岁周岁以下教师进行运用现代教育技术提升培训。督促教师整合教学内容、改革教学方法、开发开放性作业,提高课堂效率。 5.创设生活课堂,促进学生展开观察、实验操作、推理交流,推进自主学习、合作学习,为学生搭建展示舞台。 责任人:副校长徐建明 整改时限:2016年6月 五、强化教育科研常态管理 1.提升教师教育科研素质。教师每人每月借阅1-2本教育科研理论书籍,并做好读书笔记。定期或不定期开展教育科研通识培训、交流、汇报、展示,努力提升全员科研素质水平。 2.发挥学校已有名师工作室作用,突出校本特色,带领团队做好课题研究,争取今后每年至少立项省级规划课题2个、市级课题3个、区级课题4个,课题研究能解决教育教学实际问题。 3.继续发挥“名师讲堂”“学校发展共同体”等专业队伍作用。每个学期聘请3~5名省内外著名学者、专家进校指导,借助市、区教研机构专家力量,加强教科研交流、研讨,提高科研普适性,做好阶段研究成果汇编。 4.推进以课题提升办学品位。发掘学校文化,通过校本和特色课题研究,总结办学经验,明晰办学思路,发挥辐射作用,提升办学品位。完善教科研评价奖励机制,争取每年都有5~10篇论文在核心期刊发表。 责任人:副校长徐建明 整改时限:2016年6月厦门三中整改方案 (厦门三中,2016年12月24日) 一、加速推进名师培养工程 1.成立名师培养工程推进小组,修订师资队伍建设计划和“名师培养工程”实施方案。 2.加大学校自主培养力度,从学科骨干中遴选10位出富有潜质的优秀教师,重点培养名师。聘任5名区特级教师协会专家,建立校际带教关系,为培养对象量身制定“名师培养对象专业发展规划”。争取3~5年内新增省特级教师3名、省学科带头人4名、市级专家型教师5人,打造优秀教 师梯队和名师群体。 责任人:校长陈增武、副校长叶泽军、教研室主任黄聚宝 整改时限:2016年1月 3.组织教师参加各级教学技能竞赛(说课、解题析题、片段教学、观课评课、课件制作、教学设计、同课异构赛课、同人同题磨课等)。精心组织骨干教师参加教育部“一师一优课、一课一名师”晒课活动和2016年厦门市第六届课堂教学改革创新大赛,力争在晒课推优中获得国家、省、市级表彰。 4.组建由名师培养对象为主体“校内教研员团队”,设立“学科名师工作室”,开展主题教研和课题研究活动。加强对“名师培养对象”的`跟踪、管理和评价,每学年组织开展“名师培养对象”的成果展示活动。在经费、待遇等方面提供保障,鼓励骨干教师加强对外交流教研,推荐成为省、市级骨干教师、学科带头人。 责任人:校长陈增武、副校长叶泽军、教务科副科长张婷婷、教研室主任黄聚宝 整改时限:2016年6月 二、深度推进课堂教学改革 1.诊断课堂问题。成立课堂教学改革推进小组,即日起通过“推门听课”,开展“课堂观察、反思诊断”的课堂教学调研活动。召开“聚焦课堂,推进教教”的专题研讨会,深度反思教改实验中的不足,商讨解决问题的良策。 责任人:副校长叶泽军、教务科副科长陈芹模 整改时限:2016年1月前 2.推进名校共建。2016年内与北京市第十一中学缔结友好学校。通过校际交流,拓宽教学视角,改进教师改进教学方法、教学行为和教学手段,提高课堂教学的效率和质量。 责任人:校长陈增武、副校长叶泽军 整改时限:2016年2月前 3.推行课堂模式改革。“学案导学、优效课堂”教改项目争取市级以上立项。继续实行“六导·四为主·双融合”的教学模式,大力倡导“六环教学法”。继续完善校本作业的开发工作,完成高中校本作业系列丛书编印。 责任人:副校长叶泽军、教研室主任黄聚宝、教务科副科长陈芹模 整改时限:2016年6月至7月 三、继续提升教育科研质量 1.完善科研激励机制。成立教育科研工作推进小组,加大教科研奖励力度,抓紧修订完善学校校本培训、教研活动、课题研究、教科研工作管理制度和激励机制。将教师参与课题研究和论文发表情况纳入优秀教研组(备课组)评比细则,组织教师参加各级教科研成果评选活动,定期开展组织优秀论文的荐稿活动,保证每年都有几十篇教育教学论文刊发于CN刊物,并力争在论文的获奖层次和刊物的级别方面有“量”的提升和“质”的突破。 2.强化教师科研意识。通过外部专家引领和本校名师骨干示范 ,强化教师“问题即课题”意识,紧密结合课程改革,广泛开展校本微型课题研究。以教科研训为抓手,开展常态化、高质量的校本教研活动,每年举办教科研论坛,积极承办各级各科学术研讨活动。 3.加强科研指导与运用。成立校内教研员团队,构建国家、省、市、区、校“五级一体”的课题研究体系,形成多层次、可持续、有指向的教育实践的课题群落。2016年起,邀请市、区专家在课题立项前主持现场答辩,进行评估指导。加强过程管理和考核工作,增强课题研究过程的信度和效度,推动教师主动应用教科研成果。 责任人:副校长叶泽军、教务科科长陆定超、教研室主任黄聚宝 整改时限:2016年8月前 四、立足全市拓宽辐射领域 1.坚持开放办学。成立办学辐射工作推进小组,继续办好“校园开放日”和“教学公开周”活动,开展优秀教研组(备课组)教研成果展示活动。加强与市、区教研机构和特级教师协会合作,自2016年起,每学年第一学期开展以青年教师“同人同题·磨课诊断”为主题的区级“教学开放周”活动,第二学期开展以骨干教师“一师一品·同课异构”为主题的市级“教学开放周”活动。举办以“聚焦课改·智慧课堂”为主题的市级教育教学论坛,广泛吸纳外校的成功经验,推动学校教科研训工作的发展。 责任人:副校长叶泽军、教务科副科长陈芹模、教研室主任黄聚宝 整改时限:2016年4月前 2.拓宽辐射领域。2016年起依托福建省八闽课改联盟,共同开展课改观摩与论坛活动,提升对外辐射交流的层次和品位。扎实开展教科研训工作,争取在2年内成为市级乃至省级教研工作基地校。 责任人:校长陈增武、副校长叶泽军、教研室主任黄聚宝 整改时限:2016年7月前 五、加强硬件设施精细管理 1.健全完善管理措施。成立硬件精细管理工作推进小组,完善学校场馆及专用教室管理人员评价机制,从2016年起将各场馆、专用教室以及设施设备的使用率、完好率和安全性考评结果纳入相关人员绩效考核和年度考评。修订专用教室学生使用登记表,分发至各专用教室由学生详细记录使用情况,供学校精准定位仪器设备使用情况,对学生使用情况纳入综合素质评价。 责任人:副校长蔡振龙、总务科科长杨耀东、教务科科长陆定超 整改时限:2016年1月 2.提高设施设备使用效益。向区财政局申请专项维护经费,用于地理生物园、体育馆的布局微调和功能增设。2016年起每班每学期在地理生物园内开展2次以上实践教学,每学期开展2次学生实验操作技能抽测活动。学校 科技节设立学生实验操作技能竞赛、学生实验创新设计竞赛等项目,提高学生实践与创新能力。 责任人:教务科科长陆定超、总务科科长杨耀东 整改时限:2016年6月 3.加快办理相关证件。提请区教育局协调有关部门,力争在2016年内完成学校的土地证和房产证办理。 责任人:校长张伟斌、副校长蔡振龙 整改时限:2016年12月前 厦门市灌口中学整改方案 (厦门市灌口中学,2016年12月22日) 一、凸显学校文化内涵 1.成立校园文化建设整改提升工作小组,认真回顾近十年快速发展历史,广泛征集意见和建议,认真梳理校园文化核心内涵,提炼学校精神、教师精神。 2.进一步推进学校制度文化、精神文化和物质文化建设,力争在三年内使学校办学精神逐步内化为师生共同的思想行为,并渗透到校园环境建设和各项管理中。 责任人:副书记郑慧琳、办公室主任石进德、总务处主任胡裕进、德育处主任王全明 整改时限:2016年6月 二、大力促进教师专业成长 1.成立名师培养提升工作小组,向市、区教育行政部门和教研部门争取各级各类骨干教师培训名额;学校在培训时间、培训经费等方面给予大力支持和鼓励。 2.立足校本教研、校本培训,出台学校名师发展规划,加大名师培养力度;指导每个青年教师制定发展规划,明确发展目标,构建结构合理的优秀教师梯队。 3.坚持引进和自主培养相结合,争取用3至5年时间拥有特级教师2名、省学科带头人2名、省级骨干教师6名,市级专家型教师6人、市级学科带头人10人。 责任人:副校长迟建伟,教务处主任林勇军、副主任刘丁健,教研室主任黄炜、副主任柯朝发 整改时限:2016年11月 三、提升教师教学科研能力 1.加强业务理论学习,要求每位教师订阅两种以上教育教学核心期刊,向骨干教师赠阅教育理论杂志,规定每学期完成至少一万字的学习笔记。加大教学科研奖励力度,积极鼓励教师在学科核心刊物发表文章,确保每年都有几十篇教育、教学论文在国家、省、市级教育报刊上发表。 2.争取市、区教研部门业务支持,加强与厦门一中联合教研,形成名师“一带一”的帮扶小组。做好教师课题研究的组织、申报和过程监控、成果评选工作,提高教师课题研究与论文写作能力。 3.坚持任务驱动,对教师参加各级教研与课题研究进行严格考核,以教研组为单位组建教学科研提升小组,对承担任务的教师每学年发表学术论文和参与省级课题研究提出要求,大力奖励核心刊物论文发表作者及省级课题研究人员,提 高教师参与高层次教科研活动的积极性。 责任人:副校长郭志萍,教研室主任黄炜、副主任柯朝发,教务处主任林勇军、副主任刘丁健 整改时限:2016年6月 四、扎实推进课程改革 1.开展“生本教育”教学模式的探索研究,深化分层教学与导师制精细化管理,推动学科教师组建课堂教学“学习共同体”,引导学生自主探究、独立思考、合作学习,探索有本校特色的课堂教学模式。 2.由教务处牵头组成校本作业开发小组,力争各年级各学科在三年内完成一套适合本校学生的校本作业编写。 3.积极推进高中新课程实验,争取三年内本校的实验或研究项目在省级以上教育行政部门组织的优秀教学成果评选中获二等奖以上奖励。 责任人:副校长迟建伟,教务处主任林勇军、副主任刘丁健,教研室主任黄炜、副主任柯朝发 整改时限:2016年6月 五、完善学校办学条件 1.2016年1月底前整体搬迁新综合图书楼,合理布局内部设施,配齐5名专职图书管理人员,尽快投入使用。 2.提请集美区政府研究,督促代建单位向国土资源与房产管理局完成学校土地证和房产证办理,力争于2016年6月份办理完毕。 责任人:校长王阳灿,总务处主任胡裕进、副主任陈长清 整改时限:2016年6月

可以经常的给老师开动员大会,在大会上激烈他们,让他们对自己的教学计划变得非常积极,这样就可以成功激励他们。

可以提高自己的意识,还有就是应该增强自己的师德,并且也应该让自己学习到更多的知识,增长自己的学识。也应该提升一些教学质量和技艺。

总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,让我们一起认真地写一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?以下是我精心整理的政治教研组工作总结3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

本学期教研组在学校的领导下,通过全组教师的共同努力下,圆满地完成了任务,取得了一定的成绩。主要表现在以下几个方面。

(一)注重政治学习,加强师德修养,提高教师的政治素质。

为适应教改和素质教育对政治教师的新要求,我组政治学习经常化,自觉加强政治理论和教育理论的学习,加强时事政治的学习,领会党的路线、方针、政策,不断提高自己的思想政治素质。本学期我组充分利用教研时间认真学习一些新课改文章,更新教学理念。同时组织了“师德大讨论”活动,不断提高思想道德水平。

(二)积极开展教学研究,提高教师的业务素质

1、目标明确、计划得当、落实到位。

根据学校的要求,本学期期初我组及时制订出计划,并落实,及时总结。如:本学期组织了全体教师认真学习学习了有关本学科教学的先进经验和先进教学模式的文章,开展专题研讨,设立中心发言人,学习了有关全面推进素质教育,新课改文章,开展研究性学习,注重培养学生创新思维能力等理论和经验。

2、强化备课组功能,加大集体备课力度

我组备课组,在发挥教师个体优势基础上取长补短,做到课堂教学“大同小异”。“大同”即教学进度相同,教师之间认可的教学方法和教学手段相同,教学效果大致相同;“小异”则强调教师的教学风格与特色,这两个方面相辅相成,互相促进,共同提高。同时备课组要严把命题质量,精心筛选试题,把握命题方向,强化应试能力和心理训练。

3、狠抓教学基本功训练,增强教育教学能力

鼓励老师积极撰写教育、教学论文,本学期我组有相当一部分老师积极发表论文,同时鼓励老师积极参加各类竞赛活动。我组教师组织学生参加晋江市中学生政治小论文比赛获得佳绩。

4、认真组织了公开课,本学期我组组织开展了两堂教学公开课,分别是陈哓斌老师开的《效率与公平》和张奕玲开的《我和父母》,教学效果良好,起到了教学示范作用。

5、加强了对青年教师的培养,我组教师李均炜和张奕玲进行了“一对一”的教师结对子活动在教学中取长补短,共同提高,使教研组整体素质得到提高。

6、积极参加学校第六届科技文化艺术节活动,认真开展了我校高、初中部政治小论文比赛,活动效果较好。

(三)、积极开展第二课堂和活动课

老师利用课外时间进行了师生帮扶工作,对后进生进行转化工作。然而在工作中也存在一些问题和不足,如工作落实还有待改进,教研内容有待更新,教学方法有待加强,帮扶工作停留于形式,而缺乏必要的实际效果,结对子工作有待加强等等,这都将在今后的工作中去改进。

一.指导思想及工作原则

教学研究是学校教学工作的重要组成部分,是改进课堂教学效益和提高教学质量的关键。为提高学生课堂学习的积极性,显著提高教学质量,本学期来,我组全体教师在深刻领会和学习任校长、王文发老师在全校教研工作会议上讲话精神的基础上,围绕高中政治学科教学中的重点问题,开展了各项各类教学科研活动,通过教研促进教学,通过教研构建骨干教师队伍,通过教研实现提高教师自身素质发展的需要,从而扎实推进素质教育。

二.教研活动及工作成效

第一.新学期之始,我组全体教师召开专题例会,研讨新学期政治教研组教研工作计划,,认真落实、严格执行,做到民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。本学期来我组先后召开10次教研工作专项会议,积极开展组织布置本学期的教研活动。

第二.积极抓好“三课”常规教学,完善听课评课制度。本学期来我组先后举行了6次校级公开课教学,而且每次听课之后召开全组成员参加的评课会议,各任课教师发表意见,肯定本文来自网优点,指出不足,不断引导教师提高教学能力和教学质量。

第三.积极抓好备课组建设,搞好集体备课。学期之初,在征取广大教师的意见和建议的基础上,我组在高一、高二、高三三个年级分别安排各年级的政治学科备课组长(高一刘继虎、高二高启莲、高三范竹发),并开展在备课组长领导下的集体备课活动,集体备课次数三个年级均在12次以上。

第四.积极抓好试题库建设。本学期以来,我组所创建的《高中政治学科题库》初现雏形,其中高一、高二、高三年级各建质量较高的试题70道(包括选择题和非选择题),并做到难度适中,内容丰富且准确,具有一定的适应性和可操作性。相信,在今后的学期教学中题库建设会得到进一步丰富与完善,为广大教师教学与教研提供便利。

第五.积极鼓励教师开展课题研究和校本教研。本学期以来,我组教师在认真学习汪校长、任校长关于校本教研培训会议上的讲话基础上,着手进行校本教研和积极撰写教学论文,其中范竹发老师的教育教学论文《谈学习的动力和毅力》一文在“教育教学论文”大赛评比中获优秀论文一等奖,该论文已被收录于《中华教育科研文选》。

第六.坚持“把专家请进来,把教师带出去”的工作原则。我组借二中政治特级教师吴望民老师来分校上课的机会,特地请吴老师对分校高一、高二两个年级的课堂教学进行指导,并提出意见和建议。同时,我组鼓励全体教师“走出去”。本学期以来,我组教师多次前往**参加校级交流和学术年会,范竹发老师还前往芜湖参加了由安徽师范大学举办的20xx年政治高考形势研讨会。在县多媒体课件制作大赛中,我组范竹发老师、高启莲老师获县多媒体课件制作大赛二等奖。

最后,我组教师在日常教学过程中,还积极推进教学方法、教学手段的改进,所有教师都能采用多媒体辅助教学。高一年级还举办了学生时事政治知识竞赛,有10名同学在本次大赛中获奖。各年级备课组还在学生中积极发展课外兴趣小组,极大地增强了广大同学学习政治的兴趣。

总之,教研是学校教学工作的重要组成部分,**二中当涂分校政治教研组本着“以教研促教学,以教研抓质量”的工作宗旨,积极开展了各类各项富有成效的教学研究活动,取得了令人兴奋的丰硕成果!在今后的教学工作中,二中分校政治教研组全体教师将会进一步开拓创新、与时俱进,让教研组工作取得新的更大的进步,争创优秀教研组!

本学期在学校党支部和全体行政的`领导下,本科组紧紧抓住高效课堂建设这个主题,充分发挥科组成员的主动性和创造性,团结一致、共同奋斗,在教育教研教学工作中取得了一定的成绩,现总结如下。

一、教学工作方面

各备课组严格按照学期初的教学计划,圆满完成了教学进度和任务。在教学中,各备课组坚持以备课组长为核心,充分发挥集体备课的优势,统一教学进度,共享课件和练习,积极实施新课标、在渗透德育教育、发挥学生主体作用、提高教学实效方面取得了明显成效。

高一高二在四校联考中政治成绩仅次于光明中学,排名第二。高三在惠州二调中成绩突出,远远高出市平均。特别是李春华、陈婉华老师所教班级成绩出众。考完后,备课组及时召集老师们总结经验,认真分析,针对个别班级成绩落后认真查找问题,提出改进措施,争取期末考试能够取得更好成绩。

二、教研工作方面

本学期初我们就在科组会议上提出了把高校课堂建设与发挥学生主体作用有机结合,着力寻找低效课堂的低效因素和高效课堂的高效表现,开展高效课堂建设的教研任务。结合各年级的实际情况,确定各备课组的教研子课题,高一备课组的课题是围绕高效课堂建设如何提升学生的学习兴趣,养成良好的学习习惯。高二则从如何提高课堂教学效率,减少无效劳动方面来建设高效课堂。高三的课题是如何上好复习课,减轻学生负担。老师们还深入的研究和分析了在课堂教学中如何利用课堂资源自然生成课堂教学的思辨亮点。这种探讨活动促进了交流,弥补了不足,是经验的总结,也是智慧的盛宴,既带来了教学质量的提高,又促进了教师专业的发展。

10月25日,学校邀请了市教研员王定国老师前来我校指导工作,科组全体老师陪同王老师听了涂兰英老师和黄远雄老师的课,王老师高度评价涂老师的课是平淡之中见神奇,也指出黄老师在解题指导方面的做法值得推广,之后对高三的复习和教师的专业发展提出了有价值的建议,给科组老师以较大的启发。

本学期科组论文评比取得了不错的成绩。其中,在东莞市政治教学论文评比中,朱祖玉老师获得了市一等奖,李旭红老师获得二等奖、陈婉华老师和彭妍老师获得三等奖。在政治小论文评比中陈婉华老师指导的《党在我心中——阳光的微笑》获得市二等奖,邓春燕老师、朱祖玉老师、李旭红老师指导的小论文均获得三等奖。

本学期公开课活动顺利开展,李文武、彭妍、朱祖玉老师上了校级公开课;曾云珍老师承担了校优质课竞赛课并获得一等奖;黄远雄老师和涂兰英老师上了教研员的调研课,组内全体教师听课。在公开课活动中,每个老师都尽心尽责,认真准备,思想上比以前更重视,起到了应有的公开示范作用。

三、科组建设方面

学期之初,科组制定了三年规划,对各教师的成长提出了具体要求,特别是从职称晋级方面做了重要的规划。科组部分老师参加了广东省的“教育技术”培训,在培训中相互交流,提升了学科教学与信息技术的结合能力。本学期周岩老师、黄远雄老师积极申报一级职称的评定,李旭红老师申报了高级职称的评定,为科组教师的专业成长做出了表率,当前不少老师都在积极为职称晋级做准备。其次,科组的青蓝工程继续开展,新老师徒之间互相学习,共同提高。科组内的青年教师进一步成长,在循环教学、第二课堂活动等方面都崭露头角。第三,第二课堂活动依据学期初制定的计划正常开展,高一的爱心义卖很成功,学生兴趣度高,效果好。高二的哲学问辨人生开展较好,对学生的影响很大。第四,积极走出去,博采众长,开阔视野。本学期李小平老师多次参加了市名师工作室的集体研讨会,参加了省市高考研讨会,与学科领军官才近距离接触,受益匪浅。第五,不断充实科组建设的资源,本学期我们购买了聿怀政治专业网站、XX和XX年全国优质课竞赛实录,每个老师都刻录了这些优质资源。同时我们建立了科组自己的博客,点击量突破2。2万,扩大了科组的影响力和知名度。本科组还积极参加东莞市政治教研网站的建设,在共享资源中不断进步。

一学期来,在教务处领导下,全体科组成员共同努力比较顺利地完成了本学期的教学任务,特别感谢三位备课组长的付出和努力。

相关百科
热门百科
首页
发表服务