基本工资大约4000，津贴看你的申报岗位了，差别还是很大的，有专门的业绩考核办法，到时候对照着做就行了。引进人才，只要协议签好，都会兑现，安家费是一次性给清，配偶问题需要具体的谈，去哪个岗，待遇等等。专业不同，
基本级差工资200元，加上学历津贴、职称津贴等，总的级差工资最低200元，最高800元左右。加上工作年限、工作绩效等，差别在千元以上。一级主任科员和二级主任科员，单纯地比较这两个级别的公务员工资，
根据该机构的行政级别而定。比如XX中学，XX校刊编辑部副主任。那就是副股级干部。而新华通讯社编辑部副主任则是副部级啦。
报社里的总编室主任，级别是中层干部正职。具体是什么职级，要看报社的行政职级。在我国，报社的行政职级分为中央级、省级（含副省级城市）、地市级等等。中央级报社的总编室主任是正厅级；
河南理工大学平均工资为7355元/月，其中50%的工资收入位于区间6000-8000元/月，30%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，河南理工大学年终奖平均11788元。河南理工大学员工分享说：
河南理工大学学报属于普通期刊，目前还不是核心期刊。
一般的4000---5000吧！我现在也就是3000的样子 很小的杂志 w文化传媒公司 做得一定是dm
除去社保和公积金的自付部分，工资约为2000元。在成为正式公务员后的第二年，职位工资为780，级别工资为1186。加上岗位津贴、补贴和绩效奖金，你可以获得约3000元的收入。公务员的奖金有时按月、半年和一年发放。此外，
徐春浩，南京大学中文系硕士，正科级宣传干事、河南理工大学校报编辑部副主任，负责学校校园网工作和对外宣传工作。2008年，获得中国新闻界最高奖——“中国新闻奖”。作品获得省级以上奖励20余次，在《人民日报》、《
我觉得河南理工大的教师待遇不错，老师在学校买房子也是相当便宜的，前几年为了吸引人才都是为博士免费为博士提供楼房的，估计现在新校区南门的楼房也完工了吧（本人是河南理工刚刚毕业的），老师的工资可能就两三千，
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斗真山下
