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民营银行毕业论文题目

发布时间:2024-07-08 17:38:34

民营银行毕业论文题目

1.商业银行毕业论文题目选择:1)我国商业银_行存款结构_变化及营销_ 策略分析;2)商业银行个_人消费贷款_风险防范分_ 3)我国商业银_行个人住房_贷款的风险_管理等。2.毕业论文的选题至关重要,一个好的选题能够促进现代科学发展和理论发展,对社会的物质文明增长和精神文明建设有指导作用,学生在选择毕业论文的选题时,需要选确认选题的正确性和价值导向,其次是论文的创新性和内容,并结合学生个人能力,完成毕业论文的选题。商业银行毕业论文题目选择:商业银行高层管理者激励机制中的动态模型;商业银行信用卡业务风险管理研究;商业银行结构调整与资本外逃问题研究;我国银行保险营销策略的问题和对策;投资银行的本质及历史演进过程分析等。1.毕业论文的选题通常有两种方式,分别是浏览捕捉法和追溯验证法1)浏览捕捉法:通过此方法进行选题,需要广泛且全面的查阅文献资料,以多个角度,多个层面研究内容的本质进行剖析,其二对文献资料的内容进行摘录,加深脑海中对部分论点论述的印象,搜集到的文献进行整理规划,排列组合,理解课题之间的联络,进行深入思考,最终确定自己的选题 2)追溯验证法:对已有文献内容的问题进行追溯,部分论文中有后续的研究计划,以及部分未开展的研究内容,同学们在选题时,可以对已有论文的内容进行补充完善,或者延伸拓展,以不同角度的方式解析论文内容。2.论文选题决定了你的论文方向,选择一个好的论文题目,就等于论文完成了一半。因此选题间接关系到是否能够顺利拿到毕业证和学位证,部分学校还会将毕业论文放入个人档案。如果不加思索就选定题目,由于缺乏研究分析,材料准备也不充分,勉强提笔来写困难重重,被导师全盘否定也是极有可能的,甚至会影响顺利毕业。

学术堂整理了十五个好写的商业银行毕业论文题目,供大家进行参考:1.我国商业银行存款结构变化及营销策略分析;2.商业银行个人消费贷款风险防范分析;3.我国商业银行个人住房贷款的风险管理;4.商业银行高层管理者激励机制中的动态模型;5.商业银行信用卡业务风险管理研究;6.商业银行结构调整与资本外逃问题研究;7.我国银行保险营销策略的问题和对策;8.投资银行的本质及历史演进过程分析;9.金融危机的国际比较研究新进展;10.金融发展理论的新进展;11.不确定经济学研究的新方法;12.货币乘数分析的理论误区及影响;13.利率市场化及其风险管理机制研究;14.我国商业银行资本结构调整与管理路径分析;15.我国个人信用制度建设的问题与对策;

AdminiskiiPhone 这应该是两个词,即Adminiski和iPhone,指的是Adminiski的iPhone。Adminiski是人名,见下面两个例句(英文来自网络,中文个人译的)View the profiles of people named Bob Adminiski on Facebook.访问Bob Adminiski在Facebook上的个人主页。SAM ADMINISKI of KS 12:25PM February 19, 2010KS的SAM ADMINISKI于2010年2月19日12:25PM(这是一段备注,表示上面说的话是谁在什么时候写的,牵强点的话,也可能认为ADMINISKI是不是编辑或提交等的意思,因为admin确实很熟,但加上后缀,再结合其他例句,我认为ADMINISKI是人名没错)这样可以么?

银行经营风险论文题目

1.商业银行毕业论文题目选择:1)我国商业银_行存款结构_变化及营销_ 策略分析;2)商业银行个_人消费贷款_风险防范分_ 3)我国商业银_行个人住房_贷款的风险_管理等。2.毕业论文的选题至关重要,一个好的选题能够促进现代科学发展和理论发展,对社会的物质文明增长和精神文明建设有指导作用,学生在选择毕业论文的选题时,需要选确认选题的正确性和价值导向,其次是论文的创新性和内容,并结合学生个人能力,完成毕业论文的选题。商业银行毕业论文题目选择:商业银行高层管理者激励机制中的动态模型;商业银行信用卡业务风险管理研究;商业银行结构调整与资本外逃问题研究;我国银行保险营销策略的问题和对策;投资银行的本质及历史演进过程分析等。1.毕业论文的选题通常有两种方式,分别是浏览捕捉法和追溯验证法1)浏览捕捉法:通过此方法进行选题,需要广泛且全面的查阅文献资料,以多个角度,多个层面研究内容的本质进行剖析,其二对文献资料的内容进行摘录,加深脑海中对部分论点论述的印象,搜集到的文献进行整理规划,排列组合,理解课题之间的联络,进行深入思考,最终确定自己的选题 2)追溯验证法:对已有文献内容的问题进行追溯,部分论文中有后续的研究计划,以及部分未开展的研究内容,同学们在选题时,可以对已有论文的内容进行补充完善,或者延伸拓展,以不同角度的方式解析论文内容。2.论文选题决定了你的论文方向,选择一个好的论文题目,就等于论文完成了一半。因此选题间接关系到是否能够顺利拿到毕业证和学位证,部分学校还会将毕业论文放入个人档案。如果不加思索就选定题目,由于缺乏研究分析,材料准备也不充分,勉强提笔来写困难重重,被导师全盘否定也是极有可能的,甚至会影响顺利毕业。

1.金融危机下中国商业银行的发展战略研究2.商业银行在资本市场的作用3.商业银行在证券市场中的风险管理研究4.商业银行国际比较研究5.中央银行对国家金融市场的影响研究

银行的学年论文好的, 给助的,

EEE ,其实吧,题目都是次要的主要说写作内容呢

商业银行经营风险论文题目

关于银行的学年论?/话累

题目和论文的分数没有具体的关系,可以是,《银行的主要风险分析》经济和金融全球化的不断深入,信息技术的飞速发展以及金融理论与金融实践的一系列创新,使得金融市场和金融产品呈现出蓬勃发展的态势。国际先进金融机构已经建立全面风险管理体系,不断提升风险管理技术和信息系统,积极运用资本管理风险,最大限度地减少各类金融风险可能造成的损失。特别是从2010年开始,我国商业银行将逐步实施《巴塞尔新资本协议》,具有较强的全面风险管理能力和水平已经成为商业银行稳健经营、健康发展的基本要求。本文主要分析信用风险,它一直是我国商业银行所面临的最主要风险。商业银行的信用风险决定了自身的生存和发展,乃至社会的安定与和谐。论亅文〇贷卩泻,注亅意泥称。

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毕业论文选题难道不应该去跟你的老师商量吗,本科都读完了,连个毕业论文都不知道写什么题目

银行营业部毕业论文

首先要确定你的方向,银行论文从经济、政治、金融、计算机都可以入手。如果不给出你的所学内容,别人是不可能帮你的。如果你不熟悉银行,可以直接到图书馆找一些书籍,应该对你有所帮助。

写电算化不可以吗?我这里找到一篇:对会计电算化与会计信息化的比较分析 (具体详细的你到汇博在线上搜)论文关键词:会计电算化;会计信息化;比较分析 论文摘要:近年来,无论在教学还是在学术研究领域,人们总是将会计信息化和会计电算化相混淆,认为两者是同一概念,没有实质区别,可以替换使用;也有人认为会计信息化的概念优于会计电算化,但不知道优在何处,只是在朦胧中意识到会计信息化可能会替代会计电算化。笔者认为搞清楚两者的来龙去脉,对两者加以正确的区分,有利于教育教学、企业信息化的发展与定位甚至学术机构的确切命名。 1会计电算化和会计信息化概念的由来与含义 1979年,计算机应会计工作在我国拉开了序幕,当时人们的认识就是将计算机技术应用于会计领域能够有效地提高会计的工作效率,学术界并没有提出一个权威性的概念统一人们的思想认识。1981年于长春召开的“财务、会计、成本应用电子计算机问题讨论会“上,第一次提出了“会计电算化“的概念。 会计电算化的基本含义是指将计算机技术应用到会计工作领域,用会计软件指挥各种计算机替代手工完成,或手工很难完成、甚至无法完成的会计工作的过程。 2005年8月,由《会计之友》杂志社承办的中国会计学会会计电算化专业委员会年会在山西太原召开。会上提出了“会计电算化“向“会计信息化“发展的理念,与会专家就这两个概念进行了热烈的讨论,一致认为用“会计信息化“可以更好地概括“会计电算化“的进一步发展,也可以进一步提升“会计电算化“的应用水平。 会计信息化是会计与信息技术融合的过程,是将会计信息作为管理信息资源,全面运用以计算机、网络与通讯为主的信息技术对会计信息进行获取、加工、传输、存储应用等处理,为企业内部的经营管理者、企业外部的信息使用者提供全面、及时的信息,会计信息化是企业信息化的重要组成部分。 可以看到,两个概念是人们在不同时期、信息技术发展的不同阶段提出来的。 。。。。。。。。

建设银行营业部员工征文 (一)

我爱我家,风雨同行

作者:方XW

2013年的盛夏,我满怀着青春的梦想和热情加入到建行安徽省分行营业部这个大家庭,时光过去,记忆犹存,虽然三年匆匆而过,却带给了我长足的成长和蜕变,省分行营业部的企业精神和团队氛围深深感染了我,点燃了我对这份事业冉冉的激情和斗志。

近年来在经济大环境的影响下,我行面临着信贷风险、客户转型等问题,正是这段发展的困难期,让我感受到了建行人不畏艰难、共度难关的精神和信念。在营业部党委的领导下,"一家人、一条心、一股劲、一个目标"的理念,让我们能够成功化解这些困难,在困难中前行。也只有明智的抉择、敢于担当的品质和永不言弃的信念才让我们敢于应战,扫除一切障碍和困局。时光荏苒,转眼间省分行营业部已悄然走过了三个春秋。三年来,全体营业部人不断创新,奋力拼搏,营业部在合肥这片土地上不断发展壮大,取得了骄人的业绩,走在了同业的前列,鼓舞了我们的激情和斗志。

业务的发展需要我们踏踏实实去播种,我们的成功,我们的发展,我们的进步,都源于我们的服务理念。我们关注细节,因为一点一滴的关爱、用心用情的呵护,都铸就了客户对品牌的信任。这就是我们这三年来,多少人挥汗如雨,多少人奋斗拼搏,多少人努力奉献的原因。其中必然也有很多困难和艰辛,而如今终于用数字验证了我们的成果。营业部在同业中脱颖而出,取得了靓丽的业绩,创造了一个又一个辉煌,更为下一步的发展奠定了坚实的基础。在这三年里,我也不断的学习和汲取经验,将自己的一腔热情化为行动、全力以赴,在平凡的岗位上奉献着自己的青春年华,为建设银行的事业添砖加瓦。

虽然来到营业部钟楼支行才三年的时间,但是我有幸见证了营业部成立以来的成长与发展,今后我亦将与营业部风雨同行,在平凡的岗位上辛勤奉献、全力以赴,用忠诚、敬业、负责、感恩的心去回报我的家——建行安徽省分行营业部,与我们大家庭的每一位成员,共同见证,日照庐州,再创辉煌!

建设银行营业部员工征文 (二)

我是营业部人,我为CCB代言

作者:欧阳L

小时候常常被长辈、老师问我以后想要做什么工作,我都程式化的回答"我当一名科学家吧".随着年龄的增长,命运在旋转中前进,我成为了一名建行人。当我穿上行服的那一刻,我深深的感受到了自豪感,进入建行成为建行人,才是我最理想的工作。

建行,对我来说是一个亲切的名字。不论走到哪里我都以自己是建行人而骄傲。每次出去旅游我都去寻找当地的建行网点,在庐山、在大理都有当地建筑风格的建行,我都会在门口得意的留下张照片,给我拍照的朋友都会冒出一句,你至于吗?!我都会用家乡话说"我骄傲"!

每当我路过省分行大楼时我都会驻足停留,它似乎有着坚毅的性格和宽容的胸怀,它从不停下前进的脚步,苍白的语言无法表达建行人的智慧与汗水,华丽的辞藻难以形容建行人的执着与追求,我甘愿在这里挥洒我的汗水、奉献我的一生!

曾记得,大学毕业刚刚工作的时候,帮客户存入的第一笔钱、办理的第一张银行卡,记得天天下班回家背操作代码、练习快速点钱,也记得后来自己办理的第一笔个人住房贷款、第一笔企业贷款……这点点滴滴都充满的激动。当然有时写材料到凌晨3、4只好在办公室小睡一下,有时周末加班,忘记了关门时间,被反锁在银行,还有时在楼盘驻点附近都没有吃饭的地方,只能吃点饼干。每当这时,身心都会充满疲倦也会彷徨也会难过,但是当第二天的太阳的升起,穿起行服的那一瞬,又会精神百倍全心全意投入到工作中。我想……这也许就是痛并快乐着的滋味,这也许就是梦想的驱动力,这就是我——一个建行人的坚守!

最后我想借网络热门"陈欧体"来跟大家分享我们作为建行人的骄傲:你只看到我西服领带人前风光,却没看到我汗流浃背加班后的劳作;你有你的情绪,我有我的忍耐;你笑我规矩繁重,我摇摇头说我有我的坚持;你可以无视我们的付出,我会证明这是优质服务的时代。做金融注定是一段布满荆棘的旅程,一路上少不了投诉和表扬,但是,那又怎样?即便再困乏,也要活得漂亮。我是营业部人,我为CCB代言!

建设银行营业部员工征文 (三)

始于凡所为非凡

作者:张FC

2013年,从学校毕业以后,我便直接来到了建行。至今,忽忽然已过去了三年。三年是短暂的,但却也足以改变一个人。初入职场,信心满满,憧憬未来,曾许下许多誓言,总想着自己能做多大的事,要给周围带来多大的改变,总有些口出狂言,好高骛远。

刚工作那会,被分到了庐江支行,当时还属于巢湖分行,并没有营业部的概念。不久,营业部便成立了,我也从庐江来到了巢湖。工作环境开始发生很大变化。自己真正开始成为网点的一份子。需要承担的工作也越来越多,渐渐地开始感觉到自己能力的不足,不会的东西太多。曾经认为简单的东西、不屑的东西,都已发现自己并不能很好的胜任。学生时代的轻狂、天马行空在日常生活中、工作中并不能解决任何事情。以前的大言不惭却不能说服客户接受自己的产品。

渐渐地开始意识到平凡、踏实的重要意义。想起了"始于凡,所为非凡"这句话。尤其当自己经历过的岗位越来越多,承担的责任也越来越大的时候,渐渐地发现自己变得踏实了,愿意从细节去把握一件事,处理一项工作了。以前不在意的东西,现在都已非常重视。

面对这些变化,细想之下,是这三年来的经历的结果。营业部成立以后,始终以高标准严格要求自己。从个体工商户拓展,到ETC营销,再到如今的分期决战,无一不走在系统和同业的前列。作为1900余名员工的一份子,自己也深感荣誉与责任。潜移默化中也在以更高的标准要求自己。( )总是希望付出一切努力去完成一项工作,开始有了荣誉感和责任感,为自己是建行一份子而感到自豪。

三年来,营业部正在变得更加成熟、更加自信,而自己也已变得更加踏实、更加自信。很荣幸我的职业生涯能与营业部同时开始。你的未来便是我的未来,你的成就也必将成为我内心的成就。三年来,你已创造了很多奇迹,带来了很多辉煌,未来的前景也必将更加光明!

建设银行营业部员工征文 (四)

On the way,营业部

作者:Y薇

三年前,合肥城区营业部成立,一种全新的管理模式和战略性发展观开始指引和渗透到每个网点的经营。让我深刻记住了营业部的响亮口号,即"奔跑吧,营业部",奔跑即快速前进,用充满希望的、斗志昂扬的步伐向目标大步前进。就像建行企业发展,我们始终相信我们的每一位优秀员工可以培养为精英和骨干,我们的各项经营指标可以在四行中更进一个名次,实现又好又快的发展。那么,我们齐心协力,努力拼搏,共建美丽建行,使之成为一个具有经营实力的企业,一个服务大众的社会单位,和一个具有战略眼光和发展实效的团队,一个受员工追随和倍感自豪的温暖的家。

三年以来,营业部像一面鲜艳的旗帜,指引着我们不断前进。她是业务的领路人,是文化的传播者,是前进的探照灯,也是智慧的大后方。从14年的`"市场盈"活动,到15年的"ETC精神",到16年的"决战分期",有了营业部,我们更有奋斗的方向和团结的力量。"举全行之力"是另一个响亮的口号,合肥城区的所有网点凝结成为一条战线,又独立为一个个的战斗堡垒,每个团队都各自展露锋芒,攻坚克难,用智慧和汗水完成任务,抢占高地,获得努力拼搏的成果。

在建材市场,在单位,在社区,在网点,在金融的范畴里,在大众的生活中,都能看到建行人忙碌的身影。我们有优秀的产品,和优质的团队,于是,我们"走出去",主动打开市场,拓展业务,打开主动式营销的新局面。主动出击,我们能抢占先机,全面覆盖,我们能积累资源。这种锐意进取和高瞻远瞩,才是每位员工默默奉献和坚持奋战的本源。2015年,营业部为优秀的员工和集体颁奖,能看到那么多奋战在一线的优秀员工的事迹。我们都深受感动和鼓舞,榜样的力量,永远是企业文化最直接最真实的体现。营业部注重文化的传播,用图片和文字留下一个个工作的瞬间,是辛苦忙碌的身影,或者微笑自信的脸庞。

我们的营业部是一个年轻成长的营业部,她始终在探索,在发展,在努力的奔跑前进。三年来,它的经营业绩,用数字说话,是显著的,管理能力不断的完善和加强,工作分工和工作效能得到保障。无论是业务发展,内控,服务,员工的文化活动,以及更多的创新经营方式都是关注的重点,都在探索更好的管理方式,实现经营实效。每一项任务和指标传达下来,我们和营业部更加紧密的联结在一起,我们更加严格要求自己,不断提高业务能力,不畏艰难,调整自己的工作方式和工作状态,始终保持较强的执行力和战斗力。我们和营业部一同成长,一同进步。

我们对建行有着最美好的愿景,对营业部有着最执着的期待。我们不忘初心,继续前进,这里将有最智慧的头脑,最战略的眼光,最坚定的信仰,最优秀的团队,最勤奋的员工,相信能创造更多的价值,on the way,营业部,我们始终在路上。

内容摘要信贷客户是商业银行赖以生存的基础,是银行利润的主要来源。因此,商业银行需要加强信贷准入客体风险的管理,甄别客户,择优扶持,选择与自己能力相匹配的客户,相辅相成,共同壮大,最终实现客户、银行的双赢和可持续发展。如何防范风险是做好信贷工作非常重要的因素之一,为提高我国商业银行对信贷风险的管控能力,银监会提出《固定资产贷款管理暂行办法》、《流动资金贷款管理暂行办法》、《个人贷款管理暂行办法》和《项目融资业务指引》,即“三个办法一个指引”。在此形势下,银行信贷工作也需及时转变观念,寻求发展。本文首先分析“三个办法一个指引”的核心思想,然后系统论述银行信贷改革与发展的必要性,并规划系统的建设举措;再针对我国商业银行的信贷风险问题,分析风险的主要成因,并提出降低商业银行信贷风险的对策;通过以上两方面来思考如何做好信贷业务。 写作提纲一、商业银行信贷工作改革与发展的必要性 (一)传统银行信贷业务的审批流程存在风险惯性 (二)银行信贷资金被挪用挤占优质信贷业务 (三)信贷风险控制需要相关行业联动 二、商业银行信贷风险的主要成因 (一)来自外部环境的原因1、立法监管不足。2、信用文化淡薄。3、宏观经济环境影响。 (二)来自银行自身的原因1、商业银行信贷管理机制不健全。2、选择贷款方式不当。3、信贷分析的局限性。4、缺失正确的信贷文化。

民营银行存款结构研究论文

在经历了资本市场火爆和降息周期的过程后,储蓄存款作为传统而最安全的理财方式重又进入视野。几乎所有研究机构都认为2009年CPI将会进一步下降,甚至可能出现负值,因此,存款的实际收益将可以保持稳定。中国民生银行广州分行的理财师周宇认为,今年在储蓄存款上,可选择1年(含)以下的期限作为稳健的投资品种,分多种期限多笔进行投资,尽量降低机会成本。 他建议市民在2009年可以利用三种存款方式提升资金收益。首先,为保证资金的流动性与盈利性要阶梯存款。将手中的闲置资金分别以不同期限存入银行,如以资金10万元为例,在不影响流动性的情况下,也可采用,1年期2万、2年期2万、3年期2万、5年期4万元,以提升资金收益率。 其次,利用银行定期一本通存款,适合每月结余资金的储蓄。每月存入一笔款项,存单期限相同,如每月存入1000元,存款期限为一年,一年下来,存款次数为12次,每月存款类似于零存整取,可解决活期存款利率较低的问题,有利于增加利息收入。但此种方式须留够足够的日常备用金。 再次,善用一天、七天通知存款,适合流动性需求较强的大资金。目前,一天和七天通知存款的利率分为%和%,此利率仍高于活期%存款利率,以100万元资金为例,办理7天通知存款后,7天后所得利息收入元,如果仅存活期,则7天后利息收入为元,两者利息相差元。 由于目前银行通知存款一般设置成"七天自动转存",因此可实现"利滚利",市民可在办理通知存款业务时,设置自动转存周期,系统将在转存周期到期后,将利息自动并入本金,存一笔新的7天通知存款。 此外,需要注意的是,首先要尽可能地留出一部分资金,不适合将资金全部存长期(保持一定流动性)。同时,一天、七天通知存款,适合5万以上资金,5万以下的资金可做一部分货币基金。

我对这个课题表示无语....

1.建立中国区域金融体系的研究 2.现行汇率制度对我国货币政策的影响 3.中国——东盟自由贸易区建立与我国金融应对策略研究 4.我国人民币汇率取向的对策与建议 5.论创建我国的离岸金融市场 6.论内地与香港金融合作 7.完善我国金融机构及洗钱制度研究 8.汇率制度的国际比较及对我国的启示 9.人民币汇率与全球货币体系 10.金融创新对货币政策作用的影响 11.商业银行贷款增长过快的原因分析及政策建议 12.我国居民储蓄高增长态势解析及改进意见 13.货币政策高透明度比较分析 14.对我国间接货币调控政策的市场缺陷分析 15.直接发行央行票据对我国公开市场操作的启示 16.中国货币政策目标及管理策略 17.浅析热钱流动对我国货币政策的影响 18.监管职能分离后基层央行如何有效实施货币政策 19.论稳健货币政策的积极作用 20.城区存款业务发展的难点及对策 21.重建经济欠发达地区金融体系的探讨 22.利率市场化条件论证与方法探讨 23.人民币汇率形成机制探讨 24.人民币汇率的未来走势分析 25.国际货币体系有关问题探讨 26.国家的汇率干预有关问题探讨 27.汇率变动对国际收支的影响分析 28.国际金融危机及相关问题研究 29.国际信贷问题探讨 30.外汇交易有关问题探讨 31.国际金融市场有关问题探讨 32.国际收支有关问题探讨 33.我国的国际收支现状及发展趋势 34.期权理论及其在外汇交易中的运用 35.人民币汇率问题研究 36.国际储备题探讨 37.国际融资问题探讨 二、商业银行业务与商业银行发展理论 38.金融创新与我国银行业的发展 39.我国网络银行的发展及对策 40.金融全球化及对我国银行业的影响 41.对银行导入ISO9000国际质量标准的思考 42.我国商业银行福费廷业务的现状与思考 43.论我国商业银行市场营销 44.对发展我国消费信贷的思考 45.论我国商业银行信贷风险管理 46.如何提升商业银行国际竞争力 47.商业银行扁平化管理的探讨 48.中国银行业治理结构问题研究 49.探索现代商业银行的经营管理机制 50.抵押贷款中存在的问题及对策 51.简论商业银行经营过程中利益目标短期化 52.中国国有商业银行流动性的分析 53.成本管理在商业银行系统管理中的应用 54.银保合作发展刍议 55.商业银行应加强产品定价管理 56.信贷业务重组与流程再造 57.商业银行经营管理中的价值取向 58.国有商业银行的股份制改造 59.股份制商业银行竞争力分析 60.商业银行金融服务优化的对策与思路 61.商业银行组织结构创新 62.新《巴塞尔协议》与我国商业银行的风险管理 63.利率市场化改革与商业银行风险管理 64.关于信贷风险控制的深度思考 65.我国商业银行信息披露制度 66.关于股份制商业银行的评级 67.关于新商业银行法的问题 68.从世界商业银行发展趋势谈我国商业银行的发展目标 69.谈国有商业银行改革目标与途径 70.国有商业银行资本结构调整问题研究 71.商业银行业务创新问题探索 72.商业银行发展贸易融资业务探讨 73.完善商业银行信贷风险防范机制研究 74.化解商业银行不良资产途径探讨 75.商业银行分业、混业经营利弊条件问题研究 76.商业银行外部环境建设问题研究 77.关于我国商业银行新增不良贷款问题 78.建立和完善我国商业银行体系 79.商业银行客户经理问题的探索 80.建立和完善商业银行内控机制 81.如何完善商业银行绩效考核机制 82.建立和完善商业银行经营风险机制 83.商业银行中间业务收费问题探讨 84.中西方商业银行处置不良资产比较分析 85.我国发展民营银行可行性问题探讨 86.民营银行在我国发展空间探讨 87.如何以市场为导向建立商业银行金融服务体系 88.国有银行上市对其绩效影响的分析 89.我国股份制银行与国有银行业绩比较:制度因素的探讨 90.我国商业银行经营投资基金的困难所在与对策 91.商业银行对企业信用评估问题探讨 92.商业银行人力资源管理制度的创新 93.商业银行岗位绩效考核的实证研究 94.现代银企关系问题研究 95.员工素质与商业银行现代化 三、金融监管与风险管理 96.论我国金融监管的国际化求采纳为满意回答。

银行类论文参考文献

在各领域中,大家最不陌生的就是论文了吧,论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章。那么一般论文是怎么写的呢?以下是我整理的银行类论文参考文献,仅供参考,大家一起来看看吧。

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