发表过的论文同事要
我认为你应该找到自己的领导，告诉领导具体的情况告诉领导，这份材料是自己写的，这样就可以了。
可以选择找出来证据，比如你在电脑里面存的文档，直接找领导说同事是在冒充你的功劳。
不会。把还未发表的论文发给同事了，同事去恶搞的话会侵犯论文作者的权益，是不会恶搞的，但也需要多加注意。论文常用来指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章，简称之为论文。它既是探讨问题进行学术研究的一种手段，又是描述学术研究成果进行学术交流的一种工具。
只要你有证据证明论文是你的，可以去法院起诉
同事评职称的论文没发表过
评职称的论文必须是公开发表的！新闻出版总署和学术网站可以查到的。我是《教育教学论坛》的编辑，我们杂志是G4教育类专业期刊，需要的话可以和我联系。我空间里有相关的资料和联系方式。需要的话可以看一下。
不行。。。评职称必须有论文发表才行。。获奖证书需要在“全国科教创新网”查询，上面有他们的联系邮箱。
评职称的论文必须是公开发表的！新闻出版总署和学术网站可以查到的。
把文章写好，然后看看相关内容的期刊，找到编辑部的地址，发过去就是了。如果文章写的好编辑部的工作人员就会给你发用稿通知，没多久你的文章就有发表的机会了。当然，认识编辑部老师那就更容易更快一些。
论文发表要不要恭喜同事
直接写祝贺某人在某刊物发表论文。
当然要写，呵呵。 本设计的完成是在我们的导师××老师的细心指导下进行的。在每次设计遇到问题时老师不辞辛苦的讲解才使得我的设计顺利的进行。从设计的选题到资料的搜集直至最后设计的修改的整个过程中，花费了郭老师很多的宝贵时间和精力，在此向导师表示衷心地感谢！导师严谨的治学态度，开拓进取的精神和高度的责任心都将使学生受益终生！ 还要感谢和我同一设计小组的几位同学，是你们在我平时设计中和我一起探讨问题，并指出我设计上的误区，使我能及时的发现问题把设计顺利的进行下去，没有你们的帮助我不可能这样顺利地结稿，在此表示深深的谢意。
需要。1、这是因为，研究会对实验对象的权益、隐私和安全等方面产生影响。在一些国家或地区，从事人类和动物研究必须符合伦理标准和法律法规的要求，包括获取知情同意、保护个人隐私和保证研究行为的道德性等。2、另外，发表论文时，许多期刊要求作者提交知情同意书或伦理审查委员会批准文件，以证明研究已经获得了适当的伦理许可和知情同意。
这个是必须的，至少要把你感谢指导老师的话写上！
发表同事的本科论文
大家都知道论文发表其意义重大。如职称级晋升，发表CPCI论文是作为一项必须的参考指标；如有的学校会将其作为奖学金或评优的一个重大参考；如毕业生出来找工作时还能为简历突出一个优势；那本科毕业论文如何发表呢？一起跟随我来阅读吧。 本科毕业论文发表主要分两种发表方式： 1.找代理机构进行委托发表。 本科生可以通过互联网找到论文发表平台。一般论文发表平台，都会有论文发表代理渠道。然后将论文委托代理商进行投稿，接下来的一系列发表论文流程，就由代理机构全权负责了，本科生就不用操作了，一般代理机构都非常成熟，经验丰富专业，发表论文效率很高，花时短。不过毕业生需要注意的是，在找代理机构时一定要找专业的代理渠道，以防论文被泄露。如果出现论文外泄的情况，导致论文不能正常发表。 2.自己通过邮箱向期刊投稿。 自己通过邮箱投稿这个方式就得完全靠自己操作了，等待时间较长，不适合急于发表论文的论文撰写者，并且这种方式要求本科生对于刊物的要求有充分的了解，需要国家级还是省级，专刊还是综合刊论文文稿，并且要确定这个期刊是否能在国家专业的出版总署查到，花费的时间精力较多，优点是在自己找期刊的过程中，可以找到更加正规，知名度高，更能体现论文价值的期刊杂志社。
别人的本科论文是不可以发表的，首先别人的本科论文不是自己的版权，不能用别人的劳动成果。其次别人的论文不知道质量如果，查重通不过也是不能发表的，质量不过关是通不过编辑部审稿这关的。
同事发表论文
是谁先发表的呀，如果你之前已经发过了他才套用的那你举报他就好了，如果人家先发表了那没辙了
你要声明的话，不把你同事害了？最好是不要声明了，也没什么坏处．你同事也是好心．
只要你有证据证明论文是你的，可以去法院起诉
这个一般是找期刊做声明 但是这个事情和刊社关系不大 主要在于你和你朋友之间的误会要是没有太大的利害关系最好不要做声明以免有损你朋友的学术地位