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现代企业杂志是什么级别

发布时间:2024-06-29 14:40:49

现代企业杂志是什么级别

《现代商业》杂志是国家级刊物,基本要求如下:1、稿件题材,只收理科类稿件。不收文科类的。这个是最大的方向问题。2、摘抄不宜太高,一般借鉴部分保持在30%以内。3、论文对字数有一定的要求,2200字符一个版面,字符不宜超过2个版面(4400字符)。4、论文要素要齐全。从标题至参考文献 、第一作者作者简介需要带上。缺少信息一般会延后审核。投稿咨询: (曹编辑)

属于地方商报。

北大2011年版中文核心期刊要目总览已经出来了,请参见http://wenku.baidu.com/view/518cc8ea4afe04a1b071dec2.html?st=1 

《现代企业》并不在2011版的核心期刊目录中。

不是北大核心南大核心,只是一般的省级刊物。发经济类刊物推荐《中国集体经济》《当代经济》、、、、、、 Q我

现代企业文化杂志是什么级别

什么破期刊啊,杂志社的编辑一点也不负责,说是安排5月的,结果没出刊,问编辑,编辑说安排在6月上了,真是收了钱 再怎么着急 再怎么催 也不好使,不着急就投吧,着急的话 ,还是选别的刊物吧,他们这太耽误事,刊物水平很一般很一般的

《现代企业文化》简介 刊名: 现代企业文化(上旬) 主办: 中国工人报刊协会;中国工人出版社 周期: 月刊 出版地: 北京市 语种: 中文; 开本: 大16开 联系人:刘编辑 QQ:1950889885 ISSN: 1674-1145 CN : 11-5637/G0 邮发代号: 82-108 历史沿革: 现用刊名:现代企业文化(上旬) 创刊时间:2008 《现代企业文化》(综合版)为月刊, 2002年5月创刊,原刊名《职业圈》,2007年经国家新闻出版总署批准更名,2008年1月正式出版第1期,国内统一刊号:CN11-5637/G0,国际标准刊号:ISSN1674-1145,大16开本,定价16元,国内外公开发行。 《现代企业文化》杂志是由中华全国总工会主管、中国工人报刊协会及中国工人出版社联合主办的国家级综合类期刊,是目前国内宣传报道企业文化的最权威最大型的期刊媒介之一。2008年创刊,国内统一刊号:CN11-5637/G0,国际标准刊号:ISSN1674-1145,邮发代号:82-108,大16开本,定价16元,国内外公开发行。旬刊,主要刊发学术理论作品,强度理论性,从更高角度、更深层次分析探讨国内外经济建设,特别是与企业和企业文化相关的新问题、新观点、新理念。是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网、中文科技期刊网、中国学术期刊(光盘版)、中国核心期刊(遴选)数据库等全文收录期刊 主要栏目:政策导向 财经观察 企业管理 企业文化 产品开发 技术创新 人力资源 资本运营 公共管理 社会保障 产业经济 区域经济 市场营销 电子商务 知识经济 领导艺术 财会税务 金融证券 交通物流 法制建设 工会建设 职业教育 教育培训 学人风采等。! 《现代企业文化》杂志是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网等国内主要期刊网站全文收录期刊,中国学术期刊综合评价数据库来源期刊,曾获得“中国最具传播力策划机构奖”及“中国新锐媒体100强”等荣誉。 杂志内容丰富,印刷精美,雅俗共赏,集学术性、实用性、权威性与专业性于一体,被转载率及引用率较高,深受追求卓越的管理者群体喜爱。

省级的啊,这个还可以啊,你自己感觉一下吧。

曾荣获“中国最具传播力策划机构奖”及“中国新锐媒体100强”等荣誉。《现代企业文化》杂志是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网等国内主要期刊网站全文收录期刊,中国学术期刊综合评价数据库来源期刊。杂志内容丰富,印刷精美,雅俗共赏,集学术性、实用性、权威性与专业性于一体,被转载率及引用率较高,深受追求卓越的管理者群体喜爱。《现代企业文化》杂志栏目设置:2011年元月,《现代企业文化》杂志全新改版,在版式设计上推陈出新,更符合现代媒体的发展潮流;在栏目设置上,覆盖面更广且更有针对性,力求站在国内外企业文化发展的高度上,以专业视角阐释企业文化精髓、最新的理论观点、国内外最新的学术研究,洞悉成功企业文化建设以及企业兴衰成败的奥秘。改版后的《现代企业文化》杂志栏目设置为:卷首语、资讯、评论、产经视点、人物、访谈、独家、感悟、专栏、企业文化学院、员工工程、家文化、特色实践、观察思考、鉴赏、休闲、阅读 。

现代企业文化是什么级别刊物

本文于22年10月11日再次更新,主要更新出刊时间、起发字符等,期刊信息实时更新中,一切以最新咨询为准!这篇文章主要给大家推荐一些常见好发的经管类普刊,包括期刊刊名、收录的数据库、出刊时间、起发字符/版面、投稿注意事项等。(最快有本月可以出刊的期刊,基本收全科,需要的可以详询~)特别提醒:目前普刊周期大部分在1-6个月不等,一年左右的也有,所以需要发表论文请务必尽早准备!越拖刊期越迟、可选择的期刊越少、费用也可能越高。而且提前发表也能给自己预留充足的时间(青墨原创抄袭可耻)应对突发情况,比如:临出刊的时候被撤稿、预计出刊时间延迟、单位或学校评审交材料的时间提前了......一,以下是非知网收录的,出刊较早、相对便宜些(整体而言)注意:版面数都是最低起发版面,而不是说只能发3版或者4版。消费导刊,万方收录,22年10-11月出刊,6000字符/4版起发(正文不能低于5000字符),综合刊,可收经管类稿件,可开社内发票;乡镇企业导报,维普,22年11月底,5200-5400字符/3版(不收半版),收企业相关、基层管理、经济等;现代企业文化,万方,22年11-12月,5100字符/3版(不收半版),收与企业相关的稿件;品牌研究,万方收录,23年1月底出刊(偶尔有加急版面),6000字符/4版起发,主收经管、品牌相关的文章;区域治理,维普收录,23年2月(偶尔有加急版面),5500-6000字符/4版,综合刊,可收经管类稿件;赣商,万方收录,月刊,23年2月,4500字符/3版起发,收金融、投资,市场营销、财政、金融、电子商务等稿件;今商圈,维普收录,月刊,23年2月出刊,5500-5600字符/4版,收经济类稿件;市场调查信息,23年2-3月出刊,维普收录,5000-5200字符/3版起发;新金融世界,万方,23年2-3月,5500字符/3版,收金融相关;市场周刊(理论版),维普,23年3月出刊,6000字符左右(含英译)/4版,不收涉及民zu和mao易战的文章;知识经济,万方,23年3月,5500字符左右/3版起发,收产业观察、互联网经济、管理工程、数字档案、学科建设、创新创业论坛等方向;商品与质量,万方收录,23年4月(可加急),6000字符/4版起发,主要收工业技术、财税金融、城乡规划与设计、建筑与工程、质量管理等稿件;管理学家,万方,23年4月,5000-5200字符/3版(不收半版),管理类稿件都可以,包括zheng工管理、经济管理、企业管理、人力资源管理、科研与技术管理等;商业故事,万方收录,23年5月出刊,5200字符/3版起发(此刊22年版面开始改为半月刊);智库时代,万方收录,23年5月出刊(偶尔有加急版面),6000字符/4版(不收半版),综合刊,收稿方向:dang建、经济、科技、民生、管理等(青墨原创抄袭可耻),不收部分地区和单位的稿件;经济与社会发展研究,万方,23年5月(可加急年内),6000字符/4版(不收半版),收经管、社科、党建类稿件,部分地区、单位的稿件不收;大众商务,万方,23年5-6月(可加急年内),5400-5500字符/3版,经管类的稿件都可以;首席财务官,万方,23年6月,5500字符/3版,收财经相关;中外企业家,万方,23年7月出刊,6000字符左右/3版,只收经管类稿件;中国民商,万方收录,月刊,23年8月出刊,5500字符/3版起发(不收半版),经管类基本都行;新营销,万方,暂停收稿,5100字/3版起发(严格控制字数),不收涉外、yi情、港ao台等敏感类文章;财讯,万方,暂停收稿,6600-7000字符/4版(不收半版),作者最多三个,不收涉zheng涉法类文章;二,以下是知网收录的,(整体而言)知网期刊出刊较迟、比较贵些。注意:版面数都是最低起发版面,而不是说只能发3版或者4版。中小企业管理与科技,22年11月,5500-5700字符/3版,不收医院、校企合作的文章;营销界,22年11-12月,5400字符/3版起发,注意:此刊新闻出版总署可查、知网稳定更新,但只有CN刊号,没有ISSN刊号,如果单位规定只要有国内刊号(即CN刊号)即可,那么此刊也可以考虑;中外企业文化,22年12月中旬左右,6000字符/3版起发,可收高职高校教育类(有要求);现代营销(下旬刊)(原名《现代营销(学苑版)》),22年12月,6000-6200字符/3版(不收半版),文章中必须要有案例分析或实证研究;今日财富,23年2-3月,4800字符左右/3版起发,部分单位稿件不收;财富时代,23年2-3月出刊,5700-6000字符/3版,不收部分单位的稿件,不收涉及yi情等敏感题材的文章,收一切经济、金融相关的学术稿件(相关的高校教育类稿件也可收);投资与合作,23年3月出刊,5500字符/3版起发,主要收经济类稿件;商业观察,23年3月出刊,6800-7200字符/4版(不收半版),主收经济、财经、企业管理、产业经济等方向的文章,不收涉及dang政、jun民等敏感题材类稿件;商展经济,23年3月,5000字符/3版,可收国际商贸类稿件;产业创新研究,23年3-4月出刊,5500字符左右/3版起发,部分方向稿件不收;上海商业,23年3-4月出刊,4500-4700字符/3版起发,主收商业经济相关的理论、管理、金融、财务、会计、审计、营销、战略、商业模式、人力资源等文章;商讯,23年4月上旬出刊,6000字符/4版,大部分经管类稿件都可以;财经界,23年4月出刊,5500-5700字符/3版(不收半版),主收经济类稿件科技经济市场,月刊,23年5月(可加急年初出刊),5000-5200字符/3版起发(不收半版),收稿范围:科学技术类(科学教育类也可以)、经济类、管理类(企业管理、工商管理等);注意:这个期刊,在国家新闻出版总署的备案是“科技、经济、市场”。价值工程,23年5-6月底(可加急年内出刊),6100-6300字符/3版(不收半版);企业改革与管理,23年5-6月出刊,5000-5400字符/3版(不收半版),不收部分单位、部分方向的稿件;全国流通经济,23年6月,8000字符/4版起发,主要收经济类稿件;老字号品牌营销,23年6-7月出刊,5800-6000字符/3版(不收半版),收经济、品牌营销相关;就业与保障,23年6-7月,5800-6000字符/3版(不收半版),收所有行业的保障相关类稿件;环渤海经济瞭望,23年6-7月底出刊,5600字符左右/3版起发;活力,23年8月(可加急年内出刊),5200-5400字符/3版,收党建党史、经济类稿件;中国市场,23年8-9月出刊,7000-7200字符/4版起发,主要收经济类稿件,不收教学、思Z、法律、医学类等稿件;中国乡镇企业会计,月刊,23年10月,6000-6200字符/3版,可开社内发票,主收会计、财务相关;现代商业,23年10月,8000字符/4版,可开社内发票,经济类稿件都可以,不收事业单位的稿件;经济师,月刊,23年底刊期,4600字符内/2版,21版复合影响因子0.371,可开社内发票,第一批学术目录期刊;大众投资指南,23年年底(可加急),5400字符/3版,不收部分地区稿件;经济研究导刊,正常24年刊期,可以加急23年刊期,5000-5300字符/3版起发,21版SCD目录期刊,第一批学术目录期刊;以下期刊暂停收稿:财会学习,7500字符/4版稿件,第一批学术目录期刊;当代会计,暂停收稿,5000字符/3版起发,第一批学术目录期刊;人才资源开发,暂停,4800字符/3版起发,主要收人事管理、人才开发、就业创业、社会保障、劳动关系、企业人力资源管理等方向稿件(目前少量安排,收满截稿);商业文化,5000-5400字符/3版起发,部分方向的稿件不收;商场现代化,暂停收稿,6700-7000字符/3版,不收思政、党建类及部分单位稿件;中国中小企业,月刊,5000-5400字符/3版(不收半版),不收事业单位、中外经济对比类稿件;纳税,暂停收稿,5200-5400字符/3版起发,只收税务和财会方面的文章,不收审计、教学、绩效等稿件;中国集体经济,周期很长,22年版面已收满,23年版面暂停收稿,可开社内发票;以上是一些常见的经济管理类正规普刊,各位可以根据论文主题和自己对期刊的要求自行选择(我只更新了一些主要信息,细节方面有需要了解的欢迎咨询)。核心、学报类要求较高,刊期不定,有需要了解这两类刊物的也欢迎咨询~三、期刊投稿小知识出刊时间:刊期是最后收到的纸质期刊上写的刊期,比如21年8月刊、20年8期3月等,而出刊时间则是作者实际能够拿到纸质期刊的时间(或者期刊印刷完成、出刊邮寄的那天,两者一般差不了几天)。 单位、学校都是以刊期而不是出刊时间来认定论文发表时间的,比如发20年10月的刊期,但实际上出刊时间是22年2月,那么会认为你的论文是在20年8月发表的(青墨原创抄袭可耻),而不是22年2月。 大部分期刊的出刊时间和刊期相差不大,少部分期刊两者之间差异较大,甚至年份都不一样,对刊期有要求的可以单独咨询下。数据库:一般认为知网优于万方优于维普,我更新的时候只写最优的那一个,比如某个期刊是知网、万方、维普同时收录,那么我只写是知网收录的,如果是万方、维普收录,我就只写万方收录,因为大部分作者都只要求期刊被三个数据库之一收录就可以,少部分要求期刊要三网同时收录,如果有这个要求,也可以单独咨询。省级/国家级期刊:这个我一直都在强调,所谓省级/国家级期刊,只是基于期刊的主管主办单位的级别所作的划分,与期刊质量没有必然联系,所以除非单位、学校明文规定必须发国家级期刊,否则不必过于纠结期刊究竟是省级还是国家级的。出刊周期:主要有周刊、旬刊、半月刊、月刊、双月刊、季刊等,半月刊及以下的我就不写了,月刊及以上的我会特别标一下。青墨:什么是期刊等级、学报、CN、省级、普刊......(你常听到的名词基本都在这儿了!)附赠期刊投稿全流程指南,可以帮你提高投稿效率,有效避坑!青墨:如何发表论文?流程是什么?需要注意哪些坑?(手把手教你发表论文)

《现代商业》是商业信息级别的杂志。《现代商业》杂志是经国家新闻出版总署批准、由中国商业联合会主管,中华全国商业信息中心、中国计算机用户协会主办的全国中文流通经济类核心期刊。杂志通过促进学术理论交流,报道商业 IT 技术应用动态,展示商业经理人风采,共同推进国内商业理论创新、技术创新和管理创新。扩展资料《现代商业》原名《全国商情·商业经理人》杂志,由原国家内贸部于1999年主办的一本国家级刊物,经过7年的发展,在业内产生了较大的影响。根据发展需要,《全国商情·商业经理人》于2006年正式更名为《现代商业》杂志。国内统一刊号:CN11-5392/F,国际标准刊号:ISSN1673-5889,邮发代号:80-522,定价:10元,大16开本,全国公开发行。现代商业期刊,是国家级期刊,国商业联合会主管,中华全国商业信息中心、中国计算机用户协会主办。

省级的报纸和报刊一般指的是省级别的单位以及相关省级别的行业或者相关的省级部门主管发行的报纸

报刊登报公示可以在手机上办理了,办理流程以‘登天下’为例,流程如下:

登天下是一个线上办理报纸公告声明公示的登报平台,可以直接在线上办理登报业务。

登报声明的费用取决于以下几个方面:

一、和登报声明的字数有一定关系,刊登的遗失声明字数越多费用越高。

二、和选择刊登的报纸有关系,每个地区都有比较便宜的登报报刊

报纸在我们的平时的生活中是非常常见的一种媒体,有着广泛的传播和覆盖区域大,读者稳定的特性,报纸公告声明登报是指通过传统的报纸作为载体,在报纸的上刊登需要向公众进行公示或者告知的一直方法。

很多人都是第一次登报,以下为个人经验所得结论。1、挂失登报的要求是刊登市级以上报纸,省+国级都行。2、跑报社、找黄牛,自助刊登,最后选择了小程序自助刊登,因为香呀。3、在支付宝或微信搜【跑政通】,里面点极速登报办理;4、方便的是一次性市级以上报纸价格都出来,选个最实惠的,报纸快递到家。

现代商业是什么级别

《现代商业》不是核心期刊,核心目录上也没有该杂志,就是一般国家级正规发行的刊物。《现代商业》(Modern Business)创刊于1999年,是由中国商业联合会主管、中华全国商业信息中心主办、联商网协办的一本国家级经济类学术期刊。投稿邮箱:

1.现代商业-期刊级别: 国家级期刊

《现代商业》,2007年6月份,杂志由经新闻出版总署批准,由半月刊变更为旬刊。本刊以新闻性、科技性、创新性、可读性、针对性为一体,以“引领流通科技腾飞、创造现代商业辉煌”为宗旨。 《现代商业》自创刊以来始...

主管主办:中国商业联合会  中华全国商业信息中心

2.经济经纬--CSSCI南大核心期刊 北大核心期刊

《经济经纬》(双月刊)1984年创刊,是由河南财经学院主办的专业性学术经济期刊。本刊自1984年创刊以来,精编细审,求是创新,及时反映我国经济建设和经济改革的实践经验和理论研究成果,努力探索社会主义市场经济...

《现代商业》杂志是国家级刊物,基本要求如下:1、稿件题材,只收理科类稿件。不收文科类的。这个是最大的方向问题。2、摘抄不宜太高,一般借鉴部分保持在30%以内。3、论文对字数有一定的要求,2200字符一个版面,字符不宜超过2个版面(4400字符)。4、论文要素要齐全。从标题至参考文献 、第一作者作者简介需要带上。缺少信息一般会延后审核。投稿咨询: (曹编辑)

现代物业是什么级别

物业服务企业资质等级分为一、二、三级。

一级企业可以承接各种物业管理项目。

二级企业可以承接30万平方米以下的住宅项目和8万平方米以下的非住宅项目的物业管理业务。

三级企业可以承接20万平方米以下住宅项目和5万平方米以下的非住宅项目的物业管理业务。

现代物业(中旬刊)——不是2011版北大核心期刊 Modern Economics主办: 现代物业杂志社周期: 月刊出版地:云南省昆明市语种: 中文;开本: 16开ISSN: 1671-8089CN: 53-1179/N邮发代号: 64-22历史沿革:现用刊名:现代物业(中旬刊)曾用刊名:现代经济(现代物业下半月刊)创刊时间:2007

物业等级划分标准如下:1、一级物业管理服务等级,物业管理企业原则上应持有二级以上物业管理资质证书,或具有三年以上管理住宅小区经历的三级物业管理企业,80%以上物业管理人员应持有物业管理上岗证,80%以上物业管理人员应具有大专学历;2、二级物业管理服务等级,物业管理企业应具有三级以上物业管理资质证书;3、三级物业管理服务等级,50%以上管理人员应持有物业管理,上岗证书。法律依据:《物业管理条例》第三十五条物业服务企业应当按照物业服务合同的约定,提供相应的服务。物业服务企业未能履行物业服务合同的约定,导致业主人身、财产安全受到损害的,应当依法承担相应的法律责任。第三十六条物业服务企业承接物业时,应当与业主委员会办理物业验收手续。业主委员会应当向物业服务企业移交本条例第二十九条第一款规定的资料。物业管理范围是什么1、房屋的维修与修缮管理。以对房屋及设备的维护管理来保证房屋及设备在正常状态下使用,并通过科学、正确的使用,延长使用年限,减少自然淘汰,充分发挥房屋及设备的效用,做到维护产权人、使用人的合法权益;2、绿化管理。制定和实施管区内的绿化管理条例,为产权人、使用人提供温馨的生活环境;3、卫生管理。为产权人、使用人提供高品质的卫生环境区域,满足使用人的居住需求;4、治安管理。包括对房屋建筑及其设备设施的安全管理、产权人和使用人的人身安全、财产安全管理,制定并落实防盗等安全措施;5、车辆交通管理。对小区内的主要通道、停放车场地及设施的管理;6、公用市政设施管理。进行供水、供电、供气、供热、邮电、通讯等市政设施的委托管理,包括代收代交有关费用;7、违章建筑的管理。配合违章办,对违章建筑进行举报监督管理;8、多种生活服务。进行公共楼道、楼外道路及公厕的保洁清扫,垃圾清运等常规服务。

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